Case Managerin / Case Manager (w|m|d) Gynäkologie und Geburtshilfe

Case Managerin / Case Manager (w|m|d) Gynäkologie und Geburtshilfe

Jeden Tag für jedes Leben. MACHEN KÖNNEN.

Qualität, Patientensicherheit, Forschung, Ausbildung - wir übernehmen Verantwortung für München: Die München Klinik gGmbH ist eine Klinik mit fünf Standorten in Bogenhausen, Harlaching, Neuperlach, Schwabing sowie der Fachklinik für Dermatologie und Allergologie in der Thalkirchner Straße. Jährlich lassen sich im Durchschnitt rund 135.000 Menschen stationär behandeln. Mit aktuell rund 7.000 Mitarbeiter*innen ist die München Klinik gGmbH der größte Anbieter von Gesundheitsdienstleistungen im süddeutschen Raum.

Die Stelle ist ab sofort befristet bis zum zu besetzen. Für 38,5 Std./Woche in Vollzeit, Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Standort: München Klinik Schwabing.

Aufgaben

Sie übernehmen folgende Aufgaben:

• Planung und Terminierung stationärer sowie tagesstationärer Patientenaufnahmen
• Fallmanagement auf der interdisziplinären gynäkologischen Station (u. a. Schwangerschaften in allen Stadien, operative Eingriffe sowie onkologische Fälle einschließlich Chemotherapie)
• Erstellung und Pflege von Statistiken und Daten, insbesondere für Wahlleistungspatientinnen und -patienten
• Steuerung der Bettenbelegung innerhalb der Abteilung sowie bereichsübergreifend
• Selbstständige Bettenplanung innerhalb definierter Vorgaben
• Unterstützung im Case Management der Kardiologie (inklusive Urlaubs- und Abwesenheitsvertretung)

Qualifikationen

• Abgeschlossene medizinische oder pflegerische Ausbildung (mindestens dreijährig)
• Mehrjährige Berufserfahrung im klinischen Bereich
• Idealerweise Erfahrung im Case Management und/oder Belegungsmanagement
• Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie SAP IS-H med
• Konfliktfähigkeit und Organisationstalent

Benefits

• Attraktive Vergütung: Gehalt nach TVöD mit regelmäßigen Steigerungen, 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, München-Zulage und Jahressonderzahlung
• Sicherheit: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und steuersparende Entgeltumwandlung
• Familienfreundlichkeit & Gesundheit: Unterstützung bei der Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen sowie ein umfassendes Angebot im Betrieblichen Gesundheitsmanagement
• Mobilität: Fahrtkostenzuschuss bis zu 46,55 € monatlich für das Deutschlandticket Job oder die Isar Card Job
• Mitarbeitervorteile: Exklusive Rabatte und Sonderkonditionen bei zahlreichen Partnerunternehmen über Corporate Benefits
• Teamzusammenhalt: Arbeiten Sie in einem motivierten und kollegialen Team, das Herausforderungen gemeinsam meistert und sich gegenseitig unterstützt

Die Tätigkeit ist nach TVöD-K/VKA bewertet. Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation in P8 (bei abgeschlossener Pflegeausbildung) oder in E8 (bei einer anderen einschlägigen Ausbildung). Die individuelle Stufenzuordnung richtet sich nach Ihrer Berufserfahrung.

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Kostek, Leitung Case- und Belegungsmanagement, T , gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung bis zum .

Chancengleichheit ist für uns mehr als eine gesetzliche Pflicht. Die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität wird aktiv gefördert und ist fester Bestandteil unseres Selbstverständnisses und unserer Unternehmenskultur als Arbeitgeberin der Weltstadt München. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ihre persönlichen Daten rund um Ihre Bewerbung behandeln wir mit Sorgfalt und höchster Vertraulichkeit.