Content Manager (m/w/d)

Inhaltsmanager (m/w/d)

Kurzüberblick

• Standort: Essen
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Festanstellung

Aufgaben

• Das Content Management, die Weiterentwicklung und die laufende Aktualisierung der MESSE ESSEN-Website sowie der Websites unserer Eigenveranstaltungen zu übernehmen
• Ausgewählte Social Media Accounts unserer Messen zu erstellen und zu übernehmen (mit Fokus auf LinkedIn und Instagram)
• Newsletter für verschiedene Kundenzielgruppen zu erstellen und zu versenden
• Vor der Veröffentlichung auf unseren digitalen Kanälen die redaktionelle Prüfung, Bearbeitung und Freischaltung der von Ausstellern eingereichten Inhalte zu übernehmen
• Agenturen und weitere Dienstleister im Rahmen des Website-Designs oder im Kontext von Social Media zu steuern
• Im Rahmen des Ausstellerticketings bei der Erstellung des Exhibitor Service Centers und im 2nd Level Support zu unterstützen
• Das Bestell- und Rechnungsmanagement zu übernehmen

Anforderungen

• Ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Kommunikations- oder Medienwissenschaften, Marketing/Online-Marketing, BWL oder vergleichbar; alternativ eine entsprechende Ausbildung z. B. als Kaufmann/-frau für Marketingkommunikation
• Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Content Management, gern auf Agenturseite oder in Online-Redaktionen
• Gute Kenntnisse in gängigen Content Management-Systemen, idealerweise TYPO3
• Grundkenntnisse in SEO sowie in der Graphikbearbeitung
• Leidenschaft für Storytelling in Text und (bewegtem) Bild
• Kreativität in Verbindung mit technischer Kompetenz
• Einen sicheren Umgang in der zielgruppengerechten Ansprache
• Sehr gute Englisch-Kenntnisse

Benefits

• Einen modern ausgestatteten, sicheren Arbeitsplatz sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Interessante Aufgaben in einem abwechslungsreichen, internationalen Umfeld
• Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD)
• Fachliche und persönliche Entwicklungsperspektiven, z. B. durch regelmäßige Feedbackgespräche und Weiterbildungsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitstelle (39 Std./Woche)
• Zuschuss zum Deutschlandticket Job sowie einen kostenfreien Parkplatz auf unserem Gelände
• Dienstrad-Leasing
• Verschiedene bezuschusste Sozialleistungen wie z. B. eine betriebliche Altersversorgung, eine Zusatzkrankenversicherung etc.
• Diverse Angebote für Mitarbeitende, z. B. Vergünstigungen u. a. im Veranstaltungs- und Kultur-Bereich, Shopping-Angebote etc.
• Ein kollegiales Miteinander und gemeinsame Aktivitäten