Controller (m/w/d) befristet

IT-Systemhaus der Bundesagentur für ArbeitBayreuth

Stellenbeschreibung:

Stellendetails

Beginn ab
Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Anstellungsart: Vollzeit
Berufsbezeichnung: Betriebswirt/in (Hochschule) – Rechnungswesen und Controlling

Verantwortlichkeiten

Verantwortung für das Projektcontrolling und als kaufmännischer Business Partner für die Projektleiter
Bereitstellung von kaufmännischen Daten für Unternehmensplanungsprozesse (Budget, Hochrechnung), Aufbereitung dieser für die projektbezogene Berichterstattung (z. B. Monats- und Quartalsberichte), Budgetüberwachung und Abweichungsanalyse
Zuständigkeit für die Transparenz in den Projekten, Bewertung von Risiken und kritische Hinterfragung der Zeitplanung, auf denen die quartärlichen Hochrechnungen basieren
Monitoring von Bestellanforderungen, Bestellungen, Rechnungen, Buchungen sowie Rückstellungen

Qualifikationen

Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Uni/FH) der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbar
Berufserfahrung im Projektcontrolling erforderlich
Analytisches und lösungsorientiertes Arbeiten sowie ein hohes Maß an Teamfähigkeit
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift
Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen, sehr gute SAP-Kenntnisse (Module CO, PS, FI)
Reisebereitschaft (ca. 1 Mal pro Monat) vorausgesetzt

Benefits

Einen Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)
Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen
Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre
Prämienzahlung „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ von bis zu 1.000 EUR
Betriebliche Altersvorsorge
Möglichkeit auf Home‑Office in Absprache mit unseren Kunden
Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Option auf Übernahme durch unseren Kunden

Chancengleichheit

Chancengleichheit ist für uns als Arbeitgeber ein essenzieller Bestandteil unserer Unternehmenskultur und der Schlüssel zu einer vielfältigen und inklusiven Arbeitswelt. Wir fördern Diversität, Inklusion, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Chancengleichheit aller Menschen.

Bewerbung

Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermin per E‑Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.