Ein mittelständisches Unternehmen mit dynamischem und familiären Arbeitsumfeld.

Aufgaben

• Sie sind für die korrekte und termingerechte Durchführung der Entgeltabrechnung im Lohn- und Gehaltsbereich verantwortlich.
• Dazu gehören die Bearbeitung von Personalstammdaten sowie die Pflege des Zeiterfassungssystems.
• Sie betreuen und beraten Mitarbeiter zu Fragen der Entgeltabrechnung, Lohnsteuer und Sozialversicherung.
• Zudem sind Sie verantwortlich für das Melde- und Bescheinigungswesen und Ansprechpartner für Krankenkassen, Behörden, Finanzämtern und weiteren externen Stellen.
• Sie wirken bei der Erstellung des Jahresabschlusses, insbesondere der Abstimmung und Aufbereitung abrechnungsrelevanter Daten mit.

Das erwarten wir von Ihnen

• Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung.
• Sie bringen bereits mehrere Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung mit.
• Zudem verfügen Sie über sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
• Sie verfügen über einen sicheren Umgang mit den MS-Office-Anwendungen und idealerweise über Erfahrung mit gängigen Entgeltabrechnungssystemen.

Das bieten wir Ihnen

• Ein mittelständisches Unternehmen mit dynamischem und familiären Arbeitsumfeld.
• Zahlreiche fachliche Herausforderungen und die Freiheit zur Verwirklichung eigener Ideen.
• Attraktive Mitarbeiterbenefits, wie z.B. flexible Zeiteinteilung, Kindergartenzuschuss, vielfältige Sozialleistungen, Theos Bistro, JobRad, Corporate Benefits, uvm.