Elektronikentwickler - Lasersensoren und -systeme (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Elektronik-Expertise trifft Laser-Power: Gestalten Sie die Zukunft unserer Systeme!

Wir suchen Sie als engagierten Elektronikentwickler! Ihre Herausforderung besteht darin, unsere Laserdioden und Lasersensoren durch brillantes elektronisches Design in innovative, leistungsstarke Systemkomponenten zu integrieren. Sie entwerfen und realisieren die zugehörigen elektronischen Konzepte – von der Ansteuerung bis zur Ausleseelektronik. Als Schnittstelle arbeiten Sie in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit den Teams für Elektromechanik, Software und Systementwicklung und übersetzen anspruchsvolle Kundenanforderungen in funktionierende, marktreife Technologien.

Machen Sie mit uns den Unterschied und schaffen Sie neue technologische Meisterwerke!

Ihre Aufgaben

Erstellung von Spezifikationen und Prüfspezifikationen für hochkomplexe elektronische und optronische Baugruppen
Baugruppenübergreifende Betrachtung von Kühlung, Schock- und Vibrationsfestigkeit, EMV und fertigungsgerechter Gestaltung
Fachliche Führung von Entwicklungsteams bei Schaltplanerstellung und Inbetriebnahme
Betreuung und Durchführung der Leiterplattenentflechtung sowie kritischer Designentscheidungen
Kontrolle und Pflege entwicklungsbegleitender Unterlagen (Templates, Design Rules, Fertigungsvorgaben)
Erstellung und Pflege entwicklungsbegleitender Dokumentation (SDD, HDD, etc.)

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

Abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium in Elektrotechnik / Elektronik oder vergleichbar
Mehrjährige Berufserfahrung in der Elektronikentwicklung, inkl. Erstellung von Schaltplänen, Layouts und Inbetriebnahme komplexer Baugruppen
Fundierte Kenntnisse in Mentor Graphics, Altium Designer und sicherer Umgang mit SAP
Sehr gute Englischkenntnisse, insbesondere im technischen Fachbereich
Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten
Weltweite Reisebereitschaft

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
Mobiles Arbeiten
Jobticket und Bike-Leasing
Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
Corporate Benefits Plattform
Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst