Erzieher*in für Krippengruppe der Kita Oranienstraße I unbefristet

Erzieher*in für Krippengruppe der Kita Oranienstraße I unbefristet

Einsatzort: Kita Oranienstraße, Oranienstraße 56, 10969 Berlin

Beginn der Stelle: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Arbeitszeit: 30-39,4 Std. / Woche

Die Vielfalt zu erleben, alle mit ihrer eigenen Persönlichkeit an- und wahrzunehmen, macht das Miteinander spannend und abwechslungsreich. So haben momentan 130 Kinder in unserer Kita Oranienstraße in Kreuzberg die Möglichkeit in zwei Häusern mit den verschiedenen Sprachen, Kulturen, Bedürfnissen, Einschränkungen und verschiedenen Lebensformen aufzuwachsen und gemeinsam den Kitaalltag zu verbringen. Sie werden dabei von 28 Pädagog*innen, darunter Facherzieher*innen für Integration, unterstützt und begleitet. Neben der alltagsintegrierten Sprachförderung stellt die Inklusion/Integration von Kindern mit Förderbedarf einen wesentlichen Schwerpunkt unserer Arbeit dar.

Teilzeit-Vollzeit | 30 - 39,4 Std./Woche | unbefristet | ab sofort

Deine Aufgaben

• Planung, Durchführung und Nachbereitung pädagogischer Prozesse entsprechend des Berliner Bildungsprogramms, des Leitbildes des Trägers und der Konzeption der Kita
• Selbständige Führung einer Kindergruppe mit zwei weiteren Kolleg*innen, 12 Kinder im Alter von ca. 10 Monaten bis 3 Jahren
• Bildungs- und erziehungspartnerschaftlicher Umgang mit den Eltern
• Stete Bereitschaft für die Erweiterung der fachlichen Kenntnisse durch Fortbildung
• Interesse an der Arbeit in Anlehnung an Emmi Pikler

Das bringst du mit

• eine staatliche Anerkennung als Erzieher*in oder einen vergleichbaren Abschluss, gerne mit Zusatzqualifikation Facherzieher*in für Integration/Heilpädagog*in/Rehabilitationspädadog*in, bzw. die Bereitschaft zum Erwerb der Zusatzqualifikation Facherzieherin für Integration

Hier arbeitest du

Kita Oranienstraße
Oranienstraße 56
10969 Berlin

In unserem Team arbeiten 26 Pädagog*innen, darunter 6 Facherzieher*innen für Teilhabe und Inklusion, die sich gegenseitig unterstützen und begleiten.

Unser Angebot für dich

• eine offene, partizipative und wertschätzende Unternehmenskultur mit Raum für eigene Ideen und Engagement
• ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• eine Vergütung entsprechend den Entgelttabellen des TV-L einschl. der Anlagen B und G (E- und S- Tabellen) und Stufenregelung sowie Ausgleich für Sonderformen der Arbeit, eine Jahressonderzahlung, 30 Arbeitstage Urlaub und bezahlte Freistellungen am 24. & 31.12.
• Einstufung mindestens in der Stufe 2 der entsprechenden Entgeltgruppe, auch ohne Berufserfahrung
• die Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung
• Fortbildungen, fachliche Begleitung und Austausch sowie Coaching und Supervision
• Maßnahmen zur Gesundheitsförderung (Gesundheitstag, Landesprogramm gute gesunde Kita, individuell gestalteter Mitarbeiter*innenraum, ergonomische Stühle, höhenverstellbare Wickelkommoden, Schallschutz)
• eine offene Kommunikationskultur-und Willkommenskultur in einem Team mit viel Humor
• Kolleg*innen die gerne bei Fragen unterstützen und weiterhelfen

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Für Fragen stehen wir dir gerne unter oder zur Verfügung. Bitte sende die Bewerbung ausschließlich über unser Onlineformular und nicht per E-Mail.

Wir freuen uns auf dich!