Exam. Pflegefachkräfte (m/w/d) Lungenklinik

Exam. Pflegefachkräfte (m/w/d) Lungenklinik

Wir suchen examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d) für unsere Lungenklinik in Neustadt. Als erste Ansprechperson für Patientinnen und Patienten auf der pneumologischen Station oder der Weaning-/Intensivstation schaffst du eine vertrauensvolle Atmosphäre und begleitest Menschen in herausfordernden Situationen.

Kurzüberblick

• Standort: Neustadt
• Arbeitsmodell: Voll- und Teilzeit
• Anstellungsart: Befristeter Arbeitsvertrag

Aufgaben

Als examinierter Pflegefachkraft (m/w/d) bist du für die Erstellung individueller Pflegeplanungen verantwortlich und erstellst diese in Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Team. Du berätst Patienten und deren Angehörige in pflegerischen Fragen und gibst ihnen Sicherheit und Orientierung.

• Erstellung individueller Pflegeplanungen
• Kontinuierliche Evaluation und Anpassung der geplanten Maßnahmen
• Beratung von Patienten und deren Angehörigen in pflegerischen Fragen
• Dokumentation von pflegerischen Maßnahmen
• Unterstützung bei ärztlichen Untersuchungen

Anforderungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als exam. Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger/in (m/w/d), exam. Altenpfleger/in (m/w/d) oder Pflegefachfrau/-mann (m/w/d)
• Exam. Krankenpflegehelfer/innen (m/w/d) oder exam. Gesundheits- und Pflegeassistent/innen (m/w/d) sind ebenfalls willkommen

Benefits

• Attraktive Vergütung nach AVR Diakonie Mitteldeutschland zwischen 3.366,00 € und 3.897,46 €
• Zulage am Bett in Höhe von 200 € pro Monat
• Kindergeldzulage von 121,82 € bei Vollzeit
• Zulage für Praxisanleiter/innen in Höhe von 150 €
• Nachtzuschlag von 2,86 € pro Stunde ab 20 Uhr
• Samstagszuschlag von 0,81 € pro Stunde ab 13 Uhr
• Sonntagszuschlag von 30 %
• Feiertagszuschlag zwischen 35 % und 50 %
• Spontanes Einspringen mit 100 € pro Dienst
• Wechselschichtmodell mit zusätzlicher Vergütung zwischen 48 € und 137 €
• Jahressonderzahlung von 50 % eines Bruttomonatsgehalts
• 31 Urlaubstage
• Vielfältige Mitarbeiterrabatte in der Apotheke oder der Physiotherapie
• Prämie für geworbene Mitarbeitende von 3.000 €
• gemeinsame Veranstaltungen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier
• hausinternes Fortbildungsprogramm und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten