Experte/in für Halbleitertests in der Forschung und Entwicklung (m/w/d)

Experte/in für Halbleitertests in der Forschung und Entwicklung (m/w/d)

Arbeitgeber: Fraunhofer-Gesellschaft e.V. Zentrale München | Arbeitsort: München, Oberpfaffenhofen oder Regensburg | Beginn ab | Anstellungsart: Vollzeit (Teilzeit möglich) | Beschäftigungsumfang: 39 Stunden pro Woche.

Verantwortlichkeiten

• Begleitung der Installation und Betreuung des industriekompatiblen Test-Equipments (ATE, Waferprober, zusätzliche Messtechnik).
• Entwicklung von Testprogrammen für Validierung, Charakterisierung und Vorserientest in enger Abstimmung mit den Design‑Teams (intern, bei Forschungspartnern, bei Industriekunden).
• Entwicklung/Beschaffung der zugehörigen Test‑Hardware (Loadboards, Probecards, etc.).
• Enge Zusammenarbeit mit internen Design‑Teams, Forschungspartnern und industriellen Kunden.
• Zusammenarbeit mit Test‑Equipment‑Herstellern und Test‑Dienstleistern.
• Unterstützung unserer Geschäftsaktivitäten mit technischem Fachwissen.
• Vertretung des Instituts auf wissenschaftlichen Konferenzen und Projektbesprechungen, Präsentation erzielter Ergebnisse und Suche nach fachlichem Austausch.
• Teilnahme an technischen Diskussionen mit anderen Experten und Entwicklung neuer Ideen.
• Veröffentlichung von Ergebnissen in hochrangigen wissenschaftlichen Publikationen und Berichten.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Masterstudium in Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Mikrosystemtechnik, Halbleitertechnologien oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
• Hervorragende Kenntnisse in elektrischer Messtechnik.
• Gute bis sehr gute Programmierkenntnisse in C, C++ oder Python.
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Halbleitertest (Test‑Development, Wafer‑Test, Finaltest).
• Hohe Motivation und schnelle Auffassungsgabe für neue Herausforderungen.
• Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten mit Blick auf das große Ganze und ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten.
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.

Benefits und Arbeitsbedingungen

• Herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovationsorientierten Umfeld.
• Flexibles Arbeitszeitmodell, Coworking‑Büro und mobiles Arbeiten.
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Karriereschub (z. B. Förderprogramme, Promotion).
• Work‑Life‑Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und vergünstigtes Jobticket.
• Regelmäßige Verkehrsanbindung und zentrale Berufsstation.

Vielfalt und Chancengleichheit

Wir schätzen die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir finden gemeinsam Lösungen zur optimalen Förderung von Bewerber*innen mit Behinderung.

Zusätzliche Informationen

Berichtigter Bewerbungsfrist: . Kennziffer: 85018. Veröffentlicht vor 10 Tagen. Die Position kann in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen sind tariflich nach TVöD geregelt, ggf. mit leistungs- und erfolgsabhängigen variablen Vergütungsbestandteilen.