Expert*in Corporate Sustainability Development 80-100%

Stellenbeschreibung:

Expert*in Corporate Sustainability Development

im Geschäftsbereich Raum und Ressourcen in Berlin

Dein Beitrag in unserem Team

Du leitest die Geschäftsentwicklung im Bereich Corporate Sustainability zur Erschließung neuer Märkte sowie Entwicklung von Geschäftsmodellen. Dabei arbeitest du eng mit einem bestehenden Team zusammen und entwickelst dieses gemeinsam mit erfahrenen Projektleiter*innen weiter. Zu Deinen Aufgaben gehören:

Strategieentwicklung: Entwurf und Umsetzung von Wachstumsstrategie und Geschäftsmodellen (Entwicklung neuer Produkte/Dienstleistungen und des Teams)
Trendanalysen: Frühzeitige Identifikation von Branchen- und Regulatoriktrends
Partnermanagement: Aufbau von strategischen Partnerschaften, Kooperationen und Netzwerken
Akquisition von Aufträgen, Neukunden und Projekten

Deine Kompetenzen

Erfolgreich abgeschlossenes Master-Studium (oder vergleichbar) in einem relevanten Fachgebiet
Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung als Projektleitung im Bereich Corporate Sustainability (z.B. ESG-Management, Nachhaltigkeitsstrategie, Reporting, Circular Economy, Umwelt, Biodiversität, nachhaltige Lieferketten, Datenmanagement, Wirkungsanalyse)
Fundierte Kenntnisse der internationalen und deutschen Vorschriften und Praktiken zur nichtfinanziellen Berichterstattung (NFRD, CSRD, TCFD, EU-Taxonomie, etc.)
Hervorragende Fähigkeiten im Stakeholder-Management und Erfahrung in der Einbindung der Geschäftsleitung
Sehr gute Deutschkenntnisse (zwingend erforderlich) sowie sehr gute Englischkenntnisse für den Austausch mit unseren EBP-Standorten weltweit

Begeistert für gemeinsame Ziele

Wir engagieren uns von Berlin aus national und international im breiten Dienstleistungsspektrum von Beratung, Planung, Ausführung und Betrieb. Wir entwickeln maßgeschneiderte Soft- und Hardwaresysteme für unsere Kunden, insbesondere aus den Bereichen Verkehr, Meteorologie und Wasserbau. Zudem beschäftigen wir uns mit aktuellen Fragestellungen der Stadt- und Regionalentwicklung sowie dem Klimaschutz und der Klimaanpassung. Kurz - wir erarbeiten zukunftsorientierte und nachhaltige Lösungen für die zentralen Herausforderungen unserer Gesellschaft.

Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten
30 Tage Urlaub und leistungsgerechte Vergütung
Firmenticket für den ÖPNV, Fahrradgarage mit Duschräumen, Lunch-Gutscheine und weitere Zusatzleistungen
Organisierte und fundierte Einarbeitung sowie regelmäßige fachliche und persönliche Weiterentwicklung
Kooperativer und sachorientierter Führungsstil
Flache Hierarchien, offene Gesprächs- und Duzkultur
Regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teamevents
Nachhaltigkeit und Sinnhaftigkeit als Leitmotiv unseres Unternehmens