Fachärztliche Leitung eines Standortes des Kinder- und Jugendgesundheitsdienstes (m,w,d)

Fachärztliche Leitung eines Standortes des Kinder- und Jugendgesundheitsdienstes (m,w,d)

Der Bezirk Tempelhof-Schöneberg ist mit seinen ca. 350.000 Einwohner_innen einer der buntesten, vielfältigsten und auch geschichtsträchtigsten Bezirke Berlins. Kennen Sie den Regenbogenkiez am Nollendorfplatz oder das Tempelhofer Feld auf dem Gelände des ehemaligen Flughafens Tempelhof? Mit seinen sechs Ortsteilen, die unterschiedlicher kaum sein können, bietet dieser Bezirk eine vielseitige und einzigartige Mischung.

Ebenso vielseitig sind auch unsere Tätigkeitsbereiche!

Das Bezirksamt Tempelhof-Schöneberg von Berlin - Abteilung Jugend und Gesundheit - Gesundheitsamt - Fachbereich 1 – Gesundheitsförderung, Prävention und Gesundheitshilfe für Kinder und Jugendliche

sucht Sie zur Verstärkung unseres Teams.

Bewerbungsfrist:

Eintrittstermin: ab sofort

Entgeltgruppe: 15 TV-L

Für neu gewonnene Fachkräfte des Landes Berlins ist in begründeten Einzelfällen die Zahlung einer befristeten übertariflichen Zulage möglich.

Vollzeit mit 39,40 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse ggf. möglich)

Einsatzort: Kaiserstraße, Welserstraße sowie Lichtenrader Damm

Ihre Aufgaben

In dieser verantwortungsvollen Position leiten Sie einen unserer KJGD-Standorte in enger Kooperation mit der Fachbereichsleitung und gestalten die medizinische Versorgung von Kindern und Jugendlichen aktiv mit. Sie führen Ihr Team mit Weitsicht, organisieren den Einsatz der Mitarbeitenden und sorgen für klare Strukturen – besonders in komplexen Kinderschutzfällen. Gemeinsam mit anderen Standortleitungen entwickeln Sie medizinische Standards weiter und optimieren Arbeitsabläufe, um die bestmögliche Versorgung zu gewährleisten.

Als Facharzt_Fachärztin führen Sie individuelle und zielgruppenspezifische Untersuchungen durch – von Einschulungsuntersuchungen und Kindergarten-Reihenuntersuchungen über Vorsorgeuntersuchungen bis hin zu Zuzugsuntersuchungen. Sie erkennen Entwicklungsauffälligkeiten oder Gefährdungen frühzeitig, beraten Familien und leiten gezielte Hilfsmaßnahmen ein. Zudem überprüfen Sie den Impfstatus, beraten zu Impfungen nach STIKO-Empfehlungen und führen Impfungen durch.

Sie dokumentieren Daten, arbeiten vernetzt mit anderen Berufsgruppen und Institutionen und sind Ansprechpartner_in für Familien, Fachkräfte und andere Ämter. Durch Ihre Expertise und Ihr Engagement tragen Sie dazu bei, dass der KJGD in Tempelhof-Schöneberg eine zentrale Rolle in der Kinder- und Jugendgesundheit spielt.

Besonderheiten

• Teilnahme an der Rufbereitschaft im Seuchen- und Katastrophenschutz außerhalb der regulären Dienstzeit
• Außendienst

Eine ausführliche und detaillierte Beschreibung des Arbeitsgebietes ist dem Anforderungsprofil zu entnehmen, welches Sie untenstehend unter "weitere Informationen" aufrufen können.

Ihr Profil

• Approbation als Arzt_Ärztin und Facharzt_Fachärztin für Kinder- und Jugendmedizin
• Erweitertes einwandfreies Führungszeugnis, nicht älter als drei Monate
• Personen, die nach dem geboren sind: Nachweis über Masernimpfschutz oder eine Immunität gegen Masern
• Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung gemäß den dienstlichen Erfordernissen wird vorausgesetzt

Benefits

• Finanzielle Anreize
  • Vergünstigtes Jobticket bzw. Hauptstadtzulage
  • Jahressonderzahlung
  • VBL (Zusatzversorgung des Öffentlichen Dienstes)
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Teilzeitbeschäftigung (auch Sabbaticals) und individuelle Arbeitszeitgestaltung
  • 30 Tage Erholungsurlaub und arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember
• Mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Belange
• Gesundheitsmanagement
  • Wir fördern Ihre Gesundheit am Arbeitsplatz mit einem modernen Gesundheitsmanagement, das präventive Angebote für alle Lebenslagen bereithält.
• Weiterbildung
  • Nutzung eines umfangreichen Fortbildungsangebots unterschiedlicher Anbieter während der Dienstzeit
• für Diversity
  • Wir leben Vielfalt!
  • Unterzeichnung der Charta
  • #positivarbeiten der Deutschen Aidshilfe
  • Bezirkliches Inklusionskonzept
  • Frauenförderplan
• Auszeichnungen
  • Zertifizierung als „Fahrradfreundlicher Arbeitgeber“ von ADFC und EU (Bronze)

Bewerbende aus dem öffentli