Fachkraft Wohnen (m/w/d)

Fachkraft Wohnen (m/w/d)

Arbeitgeber: Integra Weißenfelser Land gGmbH – Einrichtungsträger der Behinderten- und Jugendhilfe.

• Schicht/Nacht/Wochenende

Arbeitsort

Weißenfels, Saale

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Befristung

Befristet für 24 Monate

Berufsbezeichnung

• Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin
• Heilerziehungspfleger/in

Stellenbeschreibung

Fachkraft Wohnen (m/w/d)

Begleitung von Menschen mit Behinderung

Weißenfels und Umgebung | Vollzeit (39 h) oder Teilzeit | Start: ab sofort.

Sinnvolle Arbeit mit echten Perspektiven

Sie möchten Menschen mit Behinderung dabei unterstützen, ein möglichst selbstbestimmtes Leben zu führen? Dann werden Sie Teil unseres Teams in den Wohnangeboten der Integra Weißenfelser Land gGmbH. Bei uns begleiten Sie Menschen im Alltag, fördern ihre Selbstständigkeit und gestalten gemeinsam ein unterstützendes und wertschätzendes Lebensumfeld.

Das erwartet Sie bei uns

• Begleitung und Unterstützung von Menschen mit Behinderung im Alltag
• Umsetzung von individuellen Hilfe- und Förderplanungen
• Förderung von Selbstständigkeit und sozialer Teilhabe
• Grundpflegerische Unterstützung und kleinere Behandlungspflege
• Dokumentation der Betreuungsleistungen
• Zusammenarbeit mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuern, Werkstätten, Ärztinnen und Ärzten
• Arbeit in einem engagierten multiprofessionellen Team

Das bringen Sie mit

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung, z. B. als:

• Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagoge/in
• Heilerziehungspfleger/in
• Erzieher/in
• Altenpfleger/in
• Gesundheits- und Krankenpfleger/in
• oder eine vergleichbare Qualifikation

Außerdem wünschen wir uns:

• Freude an der Arbeit mit Menschen
• Empathie und Verantwortungsbewusstsein
• Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
• Bereitschaft zum Schichtdienst sowie Wochenend- und Feiertagsarbeit
• grundlegende EDV-Kenntnisse

Darauf können Sie sich freuen

• Vergütung nach TVöD inklusive Schichtzulagen
• 30 Tage Urlaub
• 2 zusätzliche Regenerationstage
• Jahressonderzahlung
• betriebliche Altersvorsorge
• Freizeitausgleich für Feiertagsarbeit
• interne und externe Fort- und Weiterbildung
• wertschätzende Teamkultur

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.