Gruppenleiter (m/w/d) Business Applications

Gruppenleiter (m/w/d) Business Applications

Wir suchen eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die unsere Business-Applikationslandschaft weiterentwickeln und leiten möchte. Als Gruppenleiter (m/w/d) Business Applications werden Sie die fachliche und disziplinarische Führung der Gruppe übernehmen und die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden, Rollen und Arbeitsweisen sicherstellen.

Kurzüberblick

• Standort: Bremen, Hamburg, Rendsburg
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Festanstellung

Aufgaben

Als Gruppenleiter (m/w/d) Business Applications sind Ihre Aufgaben:

• Fachliche und disziplinarische Führung der Gruppe Business Applications
• Weiterentwicklung von Mitarbeitenden, Rollen und Arbeitsweisen
• Sicherstellung des stabilen Betriebs und der kontinuierlichen Weiterentwicklung der verantworteten Anwendungen
• Strukturierte Aufnahme, Priorisierung und Umsetzung von Anforderungen aus Fachbereichen
• Weiterentwicklung der Applikationslandschaft und Leitung von Maßnahmen zur Standardisierung, Integration und Modernisierung
• Planung und Koordination von Releases, Changes und Projekten
• Klare Support- und Serviceprozesse entwickeln und kontinuierlich weiterentwickeln
• Koordination und Steuerung von externen Dienstleistern und Partnern
• Ressourcen, Kapazitäten und Prioritäten planen in Abstimmung mit der Abteilungsleitung Applikationen
• Zentrale Ansprechperson für Business-Applications-Themen
• Förderung einer strukturierten, kollaborativen und lösungsorientierten Arbeitsweise innerhalb des Teams

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der IT, Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Umfeld von Business-Anwendungen oder Unternehmenssoftware
• Erfahrung in der Steuerung von Anwendungen wie z.B. HR-Systemen, CRM, Collaboration-Tools, Workflow- oder Fachanwendungen
• Erste oder mehrjährige Führungserfahrung von Vorteil
• Verständnis für Geschäftsprozesse und deren Abbildung in IT-Systemen
• Erfahrung in der Steuerung von Anforderungen, Releases und Weiterentwicklungen
• Hohe Kommunikations- und Abstimmungsfähigkeit
• Strukturierte und pragmatische Arbeitsweise

Benefits

• Vergütung nach IG Metall-Tarifvertrag
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Sonderzahlungen
• 35-Stunden-Woche
• 30 Tage Urlaub
• Möglichkeit des mobilen Arbeitens (je nach Tätigkeitsbereich)
• Firmenfitness
• Deutschlandticket für 38 Euro
• JobRad
• Mitarbeiterangebote
• Firmenevents (z.B. B2Run, Pappbootregatta, Betriebsfeste)
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Mitarbeiterberatung
• Betriebskantine