Gruppenleiter Softwareentwicklung | C#, .NET, Microservices | bis 60% Home Office (m/w/d)

In dieser Rolle leiten Sie ein Softwareentwicklungsteam von rund 15 Mitarbeitenden und sichern die termingerechte, budgetkonforme sowie qualitativ hochwertige Umsetzung. Sie arbeiten eng mit dem Product Owner zusammen, um Produktstrategie zu gestalten und Fokus auf Technologie, Sicherheit und Skalierbarkeit zu legen. Durch gezieltes Mentoring fördern Sie die fachliche Entwicklung Ihres Teams und treiben kontinuierliche Verbesserungen der Entwicklungsprozesse voran. Sie evaluieren neue Technologien und sichern eine zukunftsfähige Systemarchitektur. Die Position bietet Gestaltungsspielraum in Mainz mit regelmäßigem Home Office und einer unbefristeten Festanstellung.

• Home Office bis 60%
• unbefristete Festanstellung

• Teamführung von ca. 15 Mitarbeitenden
• Sicherstellung termingerechter, budget- und qualitätsgerechter Umsetzung
• Mentoring und Entwicklung der Mitarbeitenden
• Gemeinsame Produktstrategie mit dem Product Owner
• Technologieeinsatz, Sicherheit und Skalierbarkeit fokussieren
• Technologien evaluieren und Produkte weiterentwickeln
• Kontinuierliche Optimierung von Entwicklungsprozessen
• Aufbau einer skalierbaren Systemarchitektur langfristig sichern

• Mehrjährige Führungserfahrung in Entwicklungsteams
• C# mit ASP.NET und EF-Core; TypeScript mit Angular
• Cloud-Lösungen
• Microservice-Architekturen
• Erfahrung in agilen Prozessen (SCRUM)
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Führungskompetenz
• Mentoring und Coaching
• Teamorientierung
• C# mit ASP.NET und EF-Core
• TypeScript mit Angular
• Cloud-Lösungen