Hardwareentwickler für Schaltungsdesign für Siemens (m/w/d)

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Hardwareentwickler für Schaltungsdesign für Siemens (m/w/d)

Arbeitgeber: I.K. Hofmann GmbH

• Beginn ab
• Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

Arbeitsort

verschiedene Arbeitsorte

Anstellungsart

Vollzeit

Stellenbeschreibung

Für unseren Kunden suchen wir einen Hardwareentwickler (m/w/d) für Schaltungsdesign analog/digital.

Verantwortlichkeiten

• Sie übernehmen den Entwurf, Aufbau, Test und die Dokumentation von digitalen/analogen Komponenten mit Schwerpunkt Control und Datenkommunikation.
• Sie erstellen Konzept- und Entwicklungsdokumentationen.
• Sie sind verantwortlich für die Umsetzung der Anforderungen, sowie für die Erstellung des Schaltungsdesigns in Mentor und der Vorgaben für die Layouterstellung.
• Sie evaluieren Lösungskonzepte durch Prototypen oder Simulationen.
• Sie übernehmen Inbetriebnahme, Test und Serienfreigabe der entwickelten Komponenten.
• Sie unterstützen bei der Systemintegration beim Kunden vor Ort.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Masterstudium der Elektrotechnik oder vergleichbar, oder Bachelor-Abschluss mit langjähriger Berufserfahrung im Bereich der analogen/digitalen Elektronik.
• Erfahrungen in den Bereichen PCIe Video-Capture / Video Distribution Switches.
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im genannten Bereich, idealerweise in der Medizinelektronik (IEC60601).
• Fundierte Kenntnisse im Bereich EMV-gerechtes Design sowie funktionaler/elektrischer Sicherheit und deren Nachweis.
• Deutsch in Wort und Schrift, fließend. Englisch fließend zur Kommunikation mit Auslandstandorten.

Ihr Vorteil

• Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung.
• Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner.
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
• Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits).
• Intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner (inkl. regelmäßiger Feedbackgespräche und Infoveranstaltungen).
• Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, z. B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung.
• Teamevents (z. B. Weihnachtsfeier, Sommerfest, Bowling, uvm.).

Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören! Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.