Hardwareentwickler (m/w/d) – Leistungselektronik & Schaltungsdesign - Referenznummer: 250826-1-ERL

Die BFI Unternehmensgruppe ist ein etablierter IT-Dienstleister, der seit 1998 erfolgreich auf dem deutschen Markt agiert. Mit Sitz in Nürnberg und einer bundesweiten Präsenz bieten wir umfassende IT-Lösungen und -Dienstleistungen an. Unser Portfolio umfasst IT-Personaldienstleistungen, IT-Services sowie Managed Services wie Field Service, Rollouts und Service Desk.

Darüber hinaus sind wir auf individuelle Softwareentwicklungen spezialisiert und bieten zukunftsweisende Lösungen im Bereich 3D-Druck und 3D-Scan an. Als Hersteller der HR Suite wofoma unterstützen wir Unternehmen dabei, ihre Personalprozesse effizienter zu gestalten.

Die BFI Unternehmensgruppe steht für Innovation, Zuverlässigkeit und maßgeschneiderte IT-Lösungen, die den individuellen Anforderungen unserer Kunden gerecht werden.

Zum Ausbau unseres Teams suchen wir aktuell eine/n:

Hardwareentwickler (m/w/d) – Leistungselektronik & Schaltungsdesign

für den Standort: Erlangen

Referenznummer: -1-ERL

Beschreibung:

• Entwicklung, Aufbau, Test und Dokumentation analoger/digitaler Komponenten bis 10 kW und 50 kV
• Erstellung von Konzept- und Entwicklungsdokumentationen sowie Schaltungsdesigns in Mentor
• Entwicklung und Bewertung von Lösungen mittels Simulationen und Prototypen
• Inbetriebnahme, Tests und Serienfreigabe der entwickelten Komponenten
• Unterstützung bei der Systemintegration beim Kunden vor Ort

Anforderungen:

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Leistungselektronik
• Erfahrung in der Analog-/Digitalschaltungstechnik sowie im Netzteil- und Motorantriebsdesign
• Gute Kenntnisse in der Regelungstechnik und der Auslegung von Regelschleifen
• Fundierte Kenntnisse im EMV-gerechten Design sowie in elektrischer und funktionaler Sicherheit, idealerweise im Umfeld der IEC 60601
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Dies sollte Ihre Bewerbung beinhalten:

• Lebenslauf, ggf. Arbeitszeugnisse
• Stellenbezeichnung mit Arbeitsort
• Ihre Verfügbarkeit
• Ihren Gehaltswunsch
• eine Telefonnummer, über diese Sie am besten erreichbar sind

Was bietet Ihnen eine Anstellung bei der BFI Unternehmensgruppe?

• ein Einsatz in namhaften Unternehmen in ganz Deutschland
• ein übertarifliches und festes Monatsgehalt
• individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine individuelle Mitarbeiterbetreuung durch unser HR-Team
• Sie sammeln wertvolle Berufserfahrungen in komplexen Projekt-Umgebungen
• Möglichkeiten zur Übernahme beim Kunden
• sehr gute Chancen auch für Berufseinsteiger und Quereinsteiger

Erfolgt im Text zugunsten einer besseren Lesbarkeit keine explizite Differenzierung zwischen der weiblichen, männlichen und weiteren Formen, so sind dennoch stets alle gemeint. Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.