Head of Sales Datacenter (m/w/d)

Über diesen Job

Head of Sales Datacenter (m/w/d) Referenz

Möchten Sie Unternehmen dabei unterstützen, ihre IT-Infrastruktur in modernen Rechenzentrumsumgebungen zukunftssicher aufzustellen? Bringen Sie zudem Erfahrung in der Führung von Vertriebsteams mit?

Unser Kundenunternehmen ist ein etablierter Rechenzentrums-Dienstleister mit Sitz im Raum Frankfurt am Main . Das Unternehmen betreibt Rechenzentren und bietet seinen Kunden ein breites Portfolio an Colocation-, Cloud- und Managed-Services. Die Position ist in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.
Klingt das interessant für Sie? Dann verstärken Sie das Team unseres Kundenunternehmens als Head of Sales Datacenter (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Gehalt: 130.000 bis 150.000 Euro p.a. plus Bonus und Firmenwagen
• Homeoffice 2-3 Tage/Woche
• Flexible Arbeitszeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• EGYM Wellpass
• 30 Tage Urlaub und Überstundenabbau in Freizeit
• Kostenlose Kantine
• Und weitere attraktive Benefits

Ihre Aufgaben:

• Disziplinarische Führung und Weiterentwicklung eines fünfköpfigen Vertriebsteams
• Verantwortung für die Vertriebsstrategie sowie die Erreichung der Umsatz- und Wachstumsziele
• Aktive Betreuung und Ausbau eigener Key Accounts
• Identifikation neuer Geschäftspotenziale und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen
• Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung strategischer Maßnahmen
• Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Fachbereichen zur Weiterentwicklung des Unternehmens

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb sowie in einer Führungsposition
• Fundierte Vertriebserfahrung im Rechenzentrums- und Colocation-Umfeld sowie gutes Verständnis für Cloud- und Managed-Service-Lösungen
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Erfahrung im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern auf C-Level Ebene
• Sicherer Umgang mit CRM-Systemen
• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Informationstechnologie
• Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor)
• Homeoffice-Option