HR Consultant (m/w/d) Schwerpunkt Großkundenbetreuung

Stellenbeschreibung:

Du hast Interesse am Personalwesen? Dann lass´ uns gemeinsam Erfolge feiern und die richtigen Jobs mit den passenden Bewerber:innen aus der Industrie zusammenbringen. Werde jetzt als HR Consultant (m/w/d) mit Schwerpunkt auf Großkunden Teil des Teams in Lindau .

Diese Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen.

DAS SIND DEINE AUFGABEN:

Als HR Consultant (m/w/d) bist du der Ansprechpartner für die verschiedenen Fachabteilungen direkt vor Ort und koordinierst die Zusammenarbeit mit unseren Co-Lieferanten.
In enger Absprache mit den Fachabteilungen erstellst du die passenden Anforderungsprofile.
In unserem Bewerbermanagementsystem erfasst du die Stellenanzeigen und versendest diese an alle Co-Lieferanten.
Alle eingehenden Profile werden von dir gesichtet, vorselektiert und an die Fachabteilungen weitergeleitet.
Du organisierst nach Rücksprache mit den Verantwortlichen die Vorstellungsgespräche und begleitest diese.
Du übernimmst das Onboarding neuer Mitarbeiter und begleitest diese in die jeweilige Fachabteilung.
Die Administration sowie die Überwachung vertraglicher Fristen fällt auch in dein Aufgabengebiet
Alle Projektmitarbeiter werden in personellen Angelegenheiten von dir beraten und betreut.
Für unseren Kunden und unser Controlling erstellst du passende Reportings und aussagekräftige Statistiken.

DAS BRINGST DU MIT:

Eine erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung.
Du verfügst über Kenntnisse in der Metall- und Elektrobranche.
Erfahrung im Bereich Personaldienstleistung oder Großkundenbetreuung und Recruiting oder Lieferantenmanagement.
Als versierter Netzwerker (m/w/d) bist du kommunikations- sowie verhandlungsstark und kommst schnell mit unterschiedlichen Gesprächspartnern verschiedener Hierarchieebenen in Kontakt.
Du beweist Durchsetzungsstärke und Verantwortungsbewusstsein.
Flexibilität und Reisebereitschaft zu regionalen Kundenstandorten bringst du mit.
Du bist in der Lage Prioritäten zu setzen und wichtige von dringenden Aufgaben zu unterscheiden.
Deine Arbeitsweise zeichnet sich als selbstständig, gut organisiert, strukturiert und sorgfältig aus.

DAS ERWARTET DICH:

ein leistungsgerechtes Gehaltspaket inklusive einem monatlichen Bonus.
ein attraktives Programm zur betrieblichen Altersvorsorge
Du arbeitest mit einer eigenen Strategie statt KPI´s.
Kolleg:innen, die sich nicht als Wettbewerber, sondern als Mannschaft verstehen, die unterstützen und lachen können und Erfolge gemeinsam feiern.
eine ausführliche Einarbeitung und fortlaufende individuelle interne und externe Weiterbildungen