(Junior) Performance Marketing Manager

Maximiere Performance – mit datengetriebenem Recruiting-Marketing.

Du liebst es, kreative Werbekampagnen mit datenbasierten Entscheidungen zu skalieren? Dann bist du bei uns genau richtig! Als (Junior) Performance Marketing Manager (m/w/d) steuerst du Recruiting-Kampagnen auf Meta, Google & YouTube, entwickelst Werbestrategien und sorgst mit deinen Copywriting-Skills für maximale Conversion. Werde Teil unseres Teams und bringe datengetriebenes Digital Recruiting auf das nächste Level!

So sieht dein Arbeitsalltag bei uns aus

• Schaltung & Optimierung von Recruiting-Kampagnen – Du planst, launchst und optimierst Performance-Kampagnen auf Meta (Facebook & Instagram), Google & YouTube für unsere Kunden.
• Zielgruppengerechtes Copywriting – Du schreibst performante Anzeigentexte, die Bewerber:innen überzeugen und für messbare Ergebnisse sorgen.
• Analyse & Reporting – Du wertest Kampagnendaten aus, erkennst Optimierungspotenziale und leitest datenbasierte Handlungsempfehlungen ab.
• Testing & Skalierung – Du führst A/B-Tests durch, optimierst Creatives und Landing Pages und sorgst für eine stetige Verbesserung der Performance.
• Strategische Weiterentwicklung – Du arbeitest an neuen Recruiting- & Performance-Strategien, um unsere Kunden in umkämpften Märkten erfolgreich zu machen.
• Enge Zusammenarbeit mit Design & Content-Team – Du gibst Input für hochperformante Creatives, die visuell überzeugen und sich im Werbeanzeigenmanager durchsetzen.

Das bringst du für die Stelle mit

• Erfahrung im Performance Marketing – Du hast bereits erste Kampagnen auf Meta & Google Ads gesteuert und optimiert.
• Sicherer Umgang mit Meta Business Manager & Google Ads – Du kennst dich mit Zielgruppen-Targeting, Pixel-Tracking und Gebotsstrategien aus.
• Starke Copywriting-Skills – Du weißt, wie man Werbetexte für Recruiting-Kampagnen schreibt, die konvertieren.
• Analytisches & datengetriebenes Mindset – Du triffst Entscheidungen basierend auf Metriken und optimierst mit Blick auf ROAS & CPL.
• Hands-on-Mentalität & eigenständiges Arbeiten – Du testest neue Ansätze und entwickelst innovative Ideen zur Kampagnenoptimierung.
• Grundverständnis für Creatives & Landing Pages – Du verstehst, welche visuellen Elemente und UX-Faktoren die Performance beeinflussen.