JUNIORLEKTOR*IN (m/w/d)

Für unser Kinder- und Jugendprogramm (Imprint Silberfisch) suchen wir zum 1. Mai 2026 befristet (2 Jahre) und in Vollzeit (40 Wochenstunden) mit Einsatzort Hamburg eine*n

Über uns

Der Hörbuch Hamburg Verlag ist ein renommierter Hörbuchverlag, bei dem gute Traditionen gepflegt werden und zugleich ein frischer digitaler Wind weht. In unseren Imprints Hörbuch Hamburg, Osterwoldaudio und Silberfisch erscheinen jährlich über 400 Neuheiten. Wir gehören zu den größten Hörbuchverlagen in Deutschland und sind Teil der schwedischen Bonnier-Gruppe.

Das erwartet Dich

• Eigenständiges Projektmanagement ausgewählter Titel (Kalkulation, Sprecher*innenanfrage und Studiokoordination)
• Prüfen von Lizenztiteln, Verfassen von Gutachten
• Direkte Kommunikation mit Schauspieler*innen, Synchronsprecher*innen, Autor*innen, Buchverlagen und Agenturen
• Erstellen von Präsentationen, Markt-, Trend- und Wettbewerbsanalysen
• Bearbeiten von Studiomanuskripten und Aussprachelisten zur Aufnahme von Hörbuchproduktionen
• Konkurrenzbeobachtung (Bestsellerlisten, Recherche auf Plattformen)
• Koordination von Audio-Mastern, Schneiden von Hörproben
• Teamassistenz

Das bringst Du mit

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Geistes- oder Medienwissenschaften
• Absolviertes Volontariat in einem (Hör)-Buchverlag
• Innovatives Denken und ein sicheres Gespür für digitale Trends & Hype-Themen im Kinder- und YA/NA-Bereich
• Projektmanagement-Skills und Affinität zu digitalen Medien
• Neugier und Offenheit für KI-Tools
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
• Hohe Eigenmotivation, Organisationstalent und Teamfähigkeit
• Begeisterung für die dynamische Hörbuch- und Kinderunterhaltungsbranche

Das bieten wir

• Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem stetig wachsenden und erfolgreichen Markt
• Vielfältige Kontakte innerhalb der Bonnier-Verlagsgruppe (u. a. Carlsen, Thienemann-Esslinger)
• Hohe Flexibilität in einem hybriden Arbeitsmodell (50% vor Ort in Hamburg und 50% mobil) mit geregelten Arbeitszeiten und 30 Urlaubstagen
• Flache Hierarchien, agiles Arbeiten und kurze Entscheidungswege
• Attraktive Zusatzleistungen wie beispielsweise ein Deutschlandticket, Fitness-Angebot
• Ein motiviertes Team, das sich auf Dich freut!