Kinderpflegerin (m/w/d) für die Kita "St. Nepomuk" Kirchheim in Schwaben in Teilzeit, 15-20 Std[...]

„Man sieht nur mit dem Herzen gut“, sagt der Kleine Prinz in dem weltberühmten Kinderbuch. Finden Sie auch? Wenn Sie als Kinderpflegerin (m/w/d) mit dem Herzen bei der Arbeit sind, dann hätten wir da etwas für Sie: Die Kita „St. Nepomuk“ in Kirchheim (Schwaben) sucht Sie für den Kindergarten in Teilzeit (15–20 Std./Woche). Das Kita‑Zentrum St. Simpert der Diözese Augsburg unterstützt uns hierbei.

Unsere fünfzügige Kita besteht aus dem Neubau „St. Nepomuk“, der unsere 3 Kindergartengruppen und eine Krippengruppe beherbergt. Außerdem befindet sich die Krippengruppe gleich nebenan im Altbau „Maria Königin“. Wir arbeiten durchgängig mit dem situationsorientierten Ansatz: Alltägliche Lebenssituationen werden zu Lernsituationen. Jedes Kind bringt individuelle Fähigkeiten mit, die wir gezielt fördern. Auch die Kinder können über den Kita‑Alltag mitbestimmen. Partizipation ist uns wichtig. Dieser pädagogische Ansatz und unser offenes Ohr schätzen die Eltern besonders. Unser Kindergarten liegt zentral und dennoch ruhig. Unser großer Garten und die schöne Lage laden zum Aufenthalt im Freien ein. Und nicht zuletzt: Spaß und Humor kommen bei uns nicht zu kurz.

Details der Stelle

Kinderpflegerin (m/w/d) für das Kindergartengruppen „St. Nepo­muk“ in Kirchheim (Schwaben) – Teilzeit (15–20 Std./Woche)

Aufgaben

• Arbeiten mit dem situationsorientierten Ansatz
• Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder
• Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten
• Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung Ihrer Kinder
• Schaffung einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres Hauses

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung zur Kinderpflegerin (m/w/d) oder gleichwertigen Abschluss
• Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Bezugspersonen
• Motivation, Engagement und eine große Portion Empathie
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Freundliches Wesen
• Ein offenes Ohr und stets offene Augen

Wir bieten Ihnen

• Attraktive Vergütung nach ABD, ähnlich TVöD, inkl. Jahressonderzahlungen
• Umfangreiche Sozialleistungen (Beihilfeversicherung, Krankheitskosten, betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss für jede Krippe/KiGa, VWL)
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• 30 Tage Urlaub, Option auf 2 Umwandlungstage; zusätzlich 2 Regenerationstage bei 4‑/5‑Tage‑Woche, frei am 24./31.12. sowie verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag/Gründonnerstag
• Top ausgebildete Kita‑Leitung mit Führungskräfte‑Weiterbildung
• Kooperationen mit optimal vernetzten Kitas der Region
• Möglichkeit, in offenen und wertschätzenden Teams partnerschaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien zu arbeiten
• Regelmäßige Teamsitzungen und jährliche Teamtage zu gemeinsamer Planung und Ausrichtung der pädagogischen Arbeit
• Fortbildung, pädagogische Fachberatung und Supervision

Vom Kita‑Zentrum St. Simpert

Gute Kita, guter Träger, gutes Management: So lautet der Erfolgsdreiklang katholischer Kindertageseinrichtungen in der Diözese Augsburg. Als zentrale Verwaltung entlastet das Kita‑Zentrum St. Simpert die Einrichtungen tatkräftig, sodass sich das Personal auf die pädagogischen Aufgaben konzentrieren kann. Die Buchhaltung, Gebäudemanagement und Personalsuche übernimmt die Stiftung St. Simpert. Zudem genießen die Mitarbeitenden die Vorzüge eines großen Verbunds mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Möglichkeit, die Arbeitsstunden an die jeweilige Lebenssituation anzupassen.