Das sind wir:
Die Arbeitsgruppe Russo ist eine neue, eigenständige Forschungsgruppe am Institut für Physiologische Chemie des Biomedizinischen Centrums (BMC) der LMU München, die durch das Emmy-Noether-Programm (DFG) gefördert wird. Unsere Gruppe untersucht, wie der Acyl-CoA-Stoffwechsel im Zellkern die Chromatin‑Remodellierung, die Transkription und die zelluläre Plastizität als Reaktion auf Umweltveränderungen reguliert. Das Labor kombiniert omics‑basierte Ansätze, Metaboliten‑Tracing, Bildgebung und biochemische Techniken, um zu erforschen, wie Stoffwechselenzyme im Zellkern funktionieren und mit Chromatinfaktoren interagieren.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Sie arbeiten gerne in einem dynamischen und internationalen Forschungsumfeld.
- Sie sind motiviert, bei der Organisation des Labors mitzuhelfen, Bestellungen von Reagenzien und Verbrauchsmaterialien zu verwalten und zum Aufbau der Laborinfrastruktur beizutragen.
- Sie führen molekularbiologische, zellbiologische und biochemische Experimente durch.
- Sie werden darin geschult, Zelllinien zu etablieren und zu pflegen, die in unseren Projekten zum Einsatz kommen.
- Sie bereiten Proben für die Next‑Generation‑Sequenzierung und die Massenspektrometrie (MS) vor. Ihr Beitrag wird zur Optimierung der Arbeitsabläufe in den lokalen Genomik‑ und Proteomik‑Einrichtungen beitragen.
- Idealerweise bringen Sie Interesse oder Erfahrung in den Bereichen Strukturbiologie oder Proteinbiochemie mit.
- Sie möchten Ihren eigenen Aufgabenbereich ausbauen und neue Techniken erlernen.
- Während eines dreimonatigen Lehrzeitraums unterstützen Sie im Rahmen der Lehrverpflichtungen der Abteilung die praktische Ausbildung von Medizin‑ und Zahnmedizinstudenten.
Das sind Sie:
- Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Labortechniker/in (BTA, MTA, CTA oder gleichwertig) oder Bachelor-/Master‑Abschluss in den Biowissenschaften.
- Erfahrung im Umgang mit gängigen molekularbiologischen, zellbiologischen und biochemischen Techniken ist sehr wünschenswert.
- Hoch motiviert, gut organisiert und in der Lage, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten.
- Gute Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich. Grundkenntnisse der deutschen Sprache sind von großem Vorteil.
Das ist unser Angebot:
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem internationalen, teamorientierten und dynamischen Umfeld.
- Ein motiviertes Team und ein gründlicher Einarbeitungsprozess.
- Zuverlässige Arbeitszeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung und ein sicheres Arbeitsumfeld mit langfristigen Karriereperspektiven.
- Zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung, zur persönlichen Entwicklung und zur Mitwirkung an BMC‑Initiativen (Öffentlichkeitsarbeit, Grünes Labor, Diversität Initiative).
- Kostenlose Parkplätze und Ladestationen für Elektroautos; hervorragende Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
- Familienfreundliches Umfeld (Kindertagesstätte auf dem Campus, Ferien‑ und Notfallbetreuung).
- Zahlreiche Cafeterias und Cafés auf dem Campus.
- Zahlreiche Zusatzleistungen für LMU‑Mitarbeiter, wie das MVG‑Jobticket, das Jobbike‑Programm sowie vergünstigte Fitness‑ und Kulturangebote.
- 30 Tage Jahresurlaub, betriebliche Altersvorsorge, jährliche Sonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen.
Wir freuen uns über Bewerbungen aus allen Herkunftsbereichen. Die Förderung von Vielfalt ist ein wichtiges strategisches Ziel bei BMC. Dies spiegelt sich im BMC‑Verhaltenskodex wider, der Vielfalt und Chancengleichheit aktiv fördert.
Die Eingruppierung erfolgt nach TV‑L entsprechend der Eignung bis E9. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet, mit klarer Perspektive auf Verlängerung und dauerhafte Anstellung im gegenseitigen Einvernehmen.
Schwerbehinderte Personen werden bei im Wesentlichen gleicher Qualifikation bevorzugt.
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