Lead Software Architect (m/w/d)

Lead Software Architect (m/w/d) in Hamburg

Software Architektur ist Dein Ding? Lass uns sprechen!

Verbindungen schaffen. Perspektiven eröffnen.

Dein zukünftiges Aufgabengebiet

• Du verantwortest die strategische und technische Weiterentwicklung der Software-Architektur (z. B. Modernisierung, Cloud-Migration, Aufteilung von Monolithen in Services/APIs, Einführung neuer Standards)
• Du berätst die Geschäftsführung als technischer Ansprechpartner, führst Due Diligence, Risk Assessments und Build‑vs‑Buy Analysen durch
• Du sorgst für architektonische Standards, klare Plattformrichtlinien und eine einheitliche technische Ausrichtung über mehrere Teams hinweg
• Du entwickelst eine Cloud‑Native, sichere und hochskalierbare Plattform weiter und modernisierst Legacy Monoliths zu modularen APIs
• Du coachst und koordinierst ein Team von Software Architects und stellst sicher, dass kurzfristige Prioritäten und langfristige Architekturziele gleichermaßen berücksichtigt werden

Dein Profil

• Du verfügst über mehrere Jahre Erfahrung in der Software‑Architektur, insbesondere im Microsoft Ecosystem, sowie in Cloud‑Native Platforms, Large‑Scale Transformations und API‑Driven Architectures
• Du beherrschst moderne Technologien und Methoden wie REST, SOAP, API Gateways, VoIP/V2oIP, Security‑by‑Design, TDD, Microservices, Event‑Driven Systems, Git, Atlassian und arbeitest sicher in regulierten Umgebungen auf Deutsch und Englisch (mind. B2)
• Du verbindest langfristige Architecture Vision mit pragmatischer Umsetzung im Alltag
• Du überzeugst und steuerst Stakeholder aus Engineering, Product und Leadership
• Du denkst als Business Partner und verknüpfst Architekturentscheidungen mit geschäftlichen und operativen Zielen
• Du bringst Führungserfahrung als Team Lead, Lead Architect oder in einer vergleichbaren Rolle mit und verstehst es, Teams erfolgreich durch organisatorische und technische Veränderungen zu führen

Das wird Dir geboten

• Du erlebst eine offene Unternehmenskultur mit internationalem Umfeld, die Ideen und Vielfalt fördert
• Du profitierst von einer kollegialen Arbeitsatmosphäre mit Teamgeist und Hands‑on‑Mentalität
• Du nutzt ein hybrides Arbeitsmodell, das Präsenz und Homeoffice kombiniert
• Du erhältst 30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember
• Du wirst mit einem attraktiven Vergütungspaket angemessen belohnt
• Du erhältst Unterstützung für den Weg zur Arbeit – z. B. HVV‑Ticket oder Tiefgaragenzuschuss