Leiter Vertrieb & Teamentwicklung (m/w/d)

Leiter Vertrieb & Teamentwicklung (m/w/d)

Referenznummer: 1364

Dein Team steht schon bereit. Du machst es erfolgreich.

Mit Immobilien als Kapitalanlage und Altersvorsorge · Standort Dresden · angestellt oder selbstständig

Unser Mandant baut in Dresden einen neuen Vertriebsstandort auf. Hinter ihm steht ein etablierter Firmenverbund: seit über 25 Jahren am Markt, mehr als 1.500 vermittelte Wohneinheiten, ein Anlageprojekt mit gutem Ruf und hoher Nachfrage. Für den Aufbau suchen wir eine Führungspersönlichkeit, die direkt an die Geschäftsführung berichtet und den Standort von Anfang an mitgestaltet.Was diese Rolle von anderen Vertriebssystemen unterscheidet:

• Dein Team musst du nicht suchen. Bewerber werden dir zugeführt. Du wählst aus, schulst und entwickelst sie, bis sie eigenständig erfolgreich sind.
• Du verkaufst keine Immobilien. Du gewinnst Interessenten und führst das erste Prüfgespräch. Beratung, Verkauf, Notar, Finanzierung und Betreuung übernehmen die Spezialisten des Verbunds.
• Deine Provision kommt früh. Sie wird schon nach Notartermin und Darlehensvertrag ausgezahlt, storosicher und nicht erst Monate später.
• Du gestaltest mit, statt Stufen abzuarbeiten. Es gibt kein starres Karrieremodell, sondern echten Einfluss auf Aufbau, Prozesse und Kultur.

Das wird Dir geboten – worauf Du Dich freuen kannst:

• Zwei Wege, ein Ziel: Du entscheidest, ob du angestellt in die Führungsrolle wechselst oder selbstständig bleibst.
• Ein sicherer Start: ein garantiertes Fixum in den ersten 12 Monaten, dazu hohe und faire Provisionen.
• Mobilität in beiden Modellen: ein Firmenwagen nach der Probezeit, wenn du angestellt bist, oder ein Fahrzeugzuschuss nach der Einarbeitung, wenn du selbstständig bist.
• Ein fairer, fließender Wechsel: Den Übergang aus deinem bisherigen System gestalten wir gemeinsam mit dir, planbar und auf deine Situation abgestimmt.
• Eine Perspektive, die sich rechnet: ein sechsstelliges Einkommen ab dem ersten Jahr und deutlich mehr, sobald dein Team steht.

Deine Aufgaben - worum geht es:

• Interessenten für eine Immobilie als Kapitalanlage gewinnen und das erste Prüfgespräch führen
• Teammitglieder aus den zugeführten Bewerbern auswählen, einarbeiten und führen
• Onboarding, Trainings, Seminare und Teammeetings entwickeln und durchführen
• Strategie und Wachstum direkt mit der Geschäftsführung abstimmen

Dein Profil – was Du mitbringen solltest:

• Mehrere Jahre erfolgreicher Direkt- oder Strukturvertrieb, idealerweise aus Finanzdienstleistung oder Versicherung. Immobilienerfahrung brauchst du nicht.
• Führungserfahrung und Freude daran, Menschen erfolgreich zu machen
• Ein Netzwerk in der Region Dresden und Lust, etwas Neues mitzugestalten
• Kommunikationsstärke mit Haltung: Du empfiehlst nur, wovon du selbst überzeugt bist.
• Wohnsitz in Dresden oder Umgebung, Führerschein Klasse B