Leitung Digitalisierung, Transformation & IT-Projekte (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Bringen Sie Ihre Ideen ein und treiben Sie die digitale Transformation
Übernehmen Sie spannende IT-Projekte und gestalten Sie innovative Softwarelösung

Bringen Sie Ihre Ideen ein und treiben Sie die digitale Transformation
Übernehmen Sie spannende IT-Projekte und gestalten Sie innovative Softwarelösung

Firmenprofil

Für ein etabliertes, mittelständisch geprägtes Unternehmen suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die die digitale Weiterentwicklung des Unternehmens aktiv mitgestaltet und zentrale IT- und Transformationsprojekte verantwortet.

Aufgabengebiet

Sie übernehmen die Verantwortung für ein vielseitiges IT- und Digitalisierungsportfolio und setzen gemeinsam mit den Fachbereichen klare Prioritäten.
Ihr Schwerpunkt liegt auf der digitalen Transformation und der Weiterentwicklung moderner, zukunftsfähiger Software- und Systemlösungen.
Sie leiten anspruchsvolle IT-Projekte, insbesondere im Umfeld von CRM-, ERP- und weiteren Business-Anwendungen - von der Anforderungsaufnahme über die Konzeption und Umsetzung bis zum Go-Live.
Sie entwickeln gemeinsam mit Fachbereichen und externen Partnern Softwareprodukte und digitale Lösungen weiter und sorgen dafür, dass diese einen konkreten Mehrwert für das Unternehmen schaffen.
Sie analysieren bestehende Prozesse und Strukturen, identifizieren Digitalisierungspotenziale und überführen diese in praktikable Lösungen.
Sie treiben Transformations- und Digitalisierungsinitiativen eigenständig voran und begleiten die nachhaltige Verankerung von Veränderungen in der Organisation.
Sie fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen Geschäftsführung, Fachbereichen, IT und externen Dienstleistern.
Sie nehmen Anforderungen aus den Fachbereichen auf, strukturieren diese und übersetzen sie in tragfähige technische und organisatorische Lösungen.
Sie koordinieren externe IT- und Entwicklungspartner und stellen eine professionelle, qualitätsorientierte Zusammenarbeit sicher.
Zukunftsthemen wie KI, Automatisierung und innovative digitale Services gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich.
Darüber hinaus übernehmen Sie Verantwortung für Budget, Priorisierung und die strategische Weiterentwicklung der digitalen Systemlandschaft.

Anforderungsprofil

Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, IT-Management, digitale Transformation oder eine vergleichbare Qualifikation.
Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von IT-, Digitalisierungs- oder Transformationsprojekten.
Fundierte Erfahrung in der Umsetzung von CRM-, ERP- oder vergleichbaren Business-Software-Projekten.
Erfahrung in der Entwicklung, Einführung oder Weiterentwicklung von Softwareprodukten bzw. digitalen Lösungen.
Ausgeprägtes Verständnis für Geschäftsprozesse und die Übersetzung fachlicher Anforderungen in technische Lösungen.
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen IT-/Softwarepartnern.
Kenntnisse moderner IT-Landschaften, Cloud-Technologien und aktueller Digitalisierungsthemen sind von Vorteil.
Erfahrung in agilen, hybriden oder klassischen Projektmethoden.
Idealerweise bereits Erfahrung in einer fachlichen und/oder disziplinarischen Führungsrolle.
Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und eine ausgeprägte Umsetzungsorientierung.
Sie verstehen sich als Gestalter und Treiber von Veränderung und möchten Digitalisierung nicht nur verwalten, sondern aktiv voranbringen.

Vergütungspaket

Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum
Hoher Einfluss auf die digitale und technologische Weiterentwicklung des Unternehmens
Spannende Transformations-, Software- und IT-Projekte
Direkte Zusammenarbeit mit Führungsebene und Fachbereichen
Kurze Entscheidungswege und eine pragmatische Unternehmenskultur
Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitsmöglichkeiten