Leitung (w/m/d) des Prüfungsamts der DHBW in Heilbronn

DAS DUALE HOCHSCHULSTUDIUM
MIT ZUKUNFT.

Die Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) ist mit rund 33.000 Studierenden an neun Studienakademien und drei Campus sowie dem Center for Advanced Studies die größte Hochschule Baden-Württembergs. Gemeinsam mit 9.000 ausgewählten Unternehmen sowie sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen sorgt die DHBW für einen in Theorie und Praxis exzellent qualifizierten Fach- und Führungskräftenachwuchs in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Sozialwesen und Gesundheit.

Seit 1. Januar 2023 ist sie Teil der dualen European University EU4Dual.

Der Servicebereich Recht ist ein zentraler Ansprechpartner für Rechtsthemen der DHBW. Als Teil des Servicebereichs Recht unterstützt das Prüfungsamt das Center for Advanced Studies (DHBW CAS) und die Studienakademie Heilbronn mit einem Team vor Ort.

Am DHBW CAS studieren rund 1.500 Fach- und Führungskräfte in dualen Masterstudiengängen in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Sozialwesen und Gesundheit. An der DHBW Heilbronn sind derzeit etwa 1.600 Studierende in verschiedenen Bachelorstudiengängen eingeschrieben.

Für den Servicebereich Recht ist folgende Stelle am Bildungscampus in Heilbronn zu besetzen:

Leitung (w/m/d) des Prüfungsamts der DHBW in Heilbronn

Stellenbeginn: nächstmöglicher Zeitpunkt

Arbeitsort: Heilbronn

Stellenumfang: 100 % (39,5 Stunden pro Woche)

Dauer: unbefristet

Vergütung: E 13 TV-L

Verfahrensnummer: 2613

Ihre Aufgaben:

Sie leiten das Prüfungsamt der DHBW in Heilbronn mit derzeit drei zugeordneten Beschäftigten. Als Expert in im Team des Servicebereichs Recht arbeiten Sie an der Schnittstelle zu verschiedenen Stakeholdern der Hochschule: Lehrenden, Studierenden, Beschäftigten der Fachbereiche und Dualen Partnern. Ihre abwechslungsreiche Aufgabe besteht in der selbstständigen Bearbeitung von prüfungsrechtlichen Fragestellungen und rechtlichen Themen des Student-Life-Cycle. Zudem gehört die rechtliche Beratung bei der Erstellung von Satzungen sowie die Vertretung der Hochschule in Widerspruchs- und Klageverfahren zu Ihrem Aufgabenbereich.

Ihr Profil:

Die Stelle erfordert ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften und den erfolgreichen Abschluss der Zweiten Juristischen Staatsprüfung. Sie verfügen vorzugsweise bereits über Erfahrung im Verwaltungsrecht, die Sie idealerweise im Hochschulbereich erworben haben. Bestenfalls konnten Sie bereits Führungserfahrung sammeln. Wir suchen eine loyale, belastbare, kommunikationsstarke und teamfähige Persönlichkeit mit einer schnellen Auffassungsgabe, der Fähigkeit komplexe Sachverhalte einfach und gut strukturiert darzustellen sowie einer selbstständigen, service- und lösungsorientierten und verantwortungsbewussten Arbeitsweise.

Unser Angebot:

• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet
• ein angenehmes Arbeitsklima in einer offenen und kollegialen Teamkultur
• gut ausgestattetes und modernes Arbeitsumfeld in attraktiver Lage auf dem Bildungscampus in Heilbronn
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
• nach der Einarbeitungsphase Möglichkeit für mobiles Arbeiten / Home-Office
• tarifliche Vergütung nach dem TV-L mit Jahressonderzahlung in Abhängigkeit der entsprechenden Qualifikationen bis Entgeltgruppe 13
• betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung)
• Fortbildungsmöglichkeiten
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• gute ÖPNV-Anbindung, Möglichkeit eines Zuschusses (Job-Ticket)

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Besetzung ist mit einer Vollzeitkraft oder mit Teilzeitkräften vorgesehen. Wir bitten um Angabe Ihres möglichen Arbeitsumfangs.

Online-Bewerbung

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal bis zum !

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Ansprechperson (fachlich):
Name: Dr. Sabine Ehrle
E-Mail:

Ansprechperson (Personal):
Name: Carola Zartmann
E-Mail:

Das Bekenntnis der DHBW zu Vielfalt und Inklusion ist für unseren Erfolg von zentraler Bedeutung. Als Hochschule mit weltweiten Hochschulpartnerschaften und international tätigen Dualen Partnern wissen wir, dass unsere Studierenden und Mitarbeitenden ihr Potential nur dann voll ausschöpfen können, wenn sie die Freiheit haben, sie selbst zu sein.

Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher fachlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Grundsätze des AGG werden beachtet.

Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie unter: