Maschinenführer CNC Holzverarbeitung (m/w/d) – Sulzfeld (Baden)

Maschinenführer CNC Holzverarbeitung (m/w/d) – Sulzfeld (Baden)

Kurzüberblick

• Standort: Sulzfeld (Baden)
• Arbeitsmodell: Vollzeit, reine Tagschicht (35–40 Stunden/Woche)
• Anstellungsart: Festanstellung

Aufgaben

• Einrichtung und präzise Bedienung von CNC-Bearbeitungszentren im Bereich Holz
• Starten, Überwachen und Sicherstellen des kontinuierlichen Maschinenauflaufs während der Tagschicht
• Sicht-, Maß- und Funktionskontrolle der gefertigten Bauteile sowie fachgerechte Nachbearbeitung
• Dokumentation der Produktionsdaten, Chargenkennzeichnung und Qualitätsprotokolle
• Durchführen einfacher Wartungs- und Reinigungsarbeiten sowie Vorbereitung der Werkzeuge
• Erkennen, Analysieren und Beseitigen von kleineren Störungen; Weitergabe komplexerer Fehler an die Instandhaltung
• Aktive Mitarbeit bei der Optimierung von Fertigungsabläufen und Einbringen von Verbesserungsvorschlägen

Anforderungen

• Praktische Erfahrung in der Bedienung von CNC-Maschinen im Holzbereich oder in einer vergleichbaren Position
• Erfahrung in der Holzbearbeitung und mit gängigen Prüfmethoden sind von Vorteil
• Handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und hohes Qualitätsbewusstsein
• Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise mit Verantwortungsbewusstsein
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zur sicheren Kommunikation und Dokumentation
• Flexibilität, Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit, im Team zu arbeiten

Benefits

• Anstellung in Vollzeit mit reiner Tagschicht (keine Nacht- oder Wechselschichten)
• Vergütung nach Tarifvertrag IGZ mit klaren, tariflichen Regelungen
• Tarifliche Zuschläge: 100 % Feiertagszulage, 50 % Sonntagszulage, 25 % Nachtzulage sowie 25 % Zuschlag für Überstunden, ergänzt durch mögliche Sonderzahlungen
• Langfristige Einsätze mit guter Übernahmechance in ein festes Arbeitsverhältnis
• Abwechslungsreiche Aufgaben an modernen Maschinen in einem regionalen Umfeld mit kurzen Wegen
• Persönliche, qualifizierte und mehrsprachige Betreuung durch unser Team (z. B. Polnisch, Mazedonisch, Serbokroatisch, Türkisch, Italienisch)
• Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen zur fachlichen Entwicklung
• Attraktive Sozialleistungen sowie transparente und faire Behandlung aller Beschäftigten