Meister/in oder Techniker/in

Stellenbeschreibung:

Dezernat 5 – Bau und Gebäudemanagement: Instandhaltung Maschinentechnik (IH‑MT)

Wir suchen Meister/in oder Techniker/in zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet in Vollzeit (39,83 Std./Woche = 100 %).

Ihre Aufgaben

Beauftragung, Planung, Durchführung und Überwachung von Reparatur‑ und Umbaumaßnahmen im Bestand hinsichtlich der TGA‑Gewerke (HKLS) in den Phasen: Planen, Prüfen, Bauüberwachen und in Betrieb nehmen.
Erstellung von Ausschreibungsunterlagen (Leistungsbeschreibung, Leistungsverzeichnis, etc.) unter Einhaltung der Qualitätskriterien der Anlagenausführung und der zu erstellenden Dokumentation.
Unterstützung bei Vergabeverfahren auf Grundlage der vorhandenen oder zu erarbeitenden Leistungsverzeichnisse.
Kenntnis, Einhaltung und Überwachung von Sicherheitsbestimmungen.
Prüfung und Bewertung von Angeboten nach technischen und wirtschaftlichen Aspekten und Erarbeitung von Vergaben.
Sachliche und rechnerische Prüfung von Angeboten und Rechnungen.

Ihr Profil

Meister/in HKLS oder Techniker/in HKLS.
Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Versorgungstechnik (HKLS).
Kenntnisse bei der Aufstellung von Leistungsbeschreibungen und einfachen Leistungsverzeichnissen sowie Erfahrungen im öffentlichen Vergaberecht, vorrangig VOL/ VOB.
Kundenorientierte Arbeitsweise und hohe Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit selbständig zu arbeiten.
Gute EDV‑Kenntnisse, besonders in MS‑Office‑Programmen wie Excel und Word.
Guter und sicherer Ausdruck in Wort und Schrift, Führerschein der Klasse B.
Die Tätigkeit erfordert engagiertes, eigenverantwortliches und kundenorientiertes Arbeiten sowie Belastbarkeit und zeitliche Flexibilität.

Wir bieten

Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Ein abwechslungsreiches Sportangebot mit rund 100 Sportarten und universitätseigenem Fitnessstudio.
Vergünstigungen für Fahrradverleihsysteme und Fahrradkäufe.
30 Tage Urlaub/Jahr.
Freistellung mit Gehalt am Heiligabend und Silvester.
Jahressonderzahlung.
Betriebliche Altersvorsorge.

Arbeitsort

Der Dienstort ist die Ruhr‑Universität Bochum.

Weitere Informationen

Die Beschäftigung erfolgt im Angestelltenverhältnis und richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV‑L). Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe E 9a TV‑L.

Gleichstellung

Die Ruhr‑Universität Bochum (RUB) steht für Diversität und Chancengleichheit. Wir fördern die Zusammenarbeit heterogener Teams und den beruflichen Weg von Menschen, die in den jeweiligen Arbeitsbereichen unterrepräsentiert sind. Die RUB wünscht ausdrücklich die Bewerbung von Frauen. In Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns ebenfalls sehr willkommen.