Mitarbeiter betriebliches Gesundheitsmanagement BEM / BGM

Für die Dauer einer Elternzeitvertretung bis voraussichtlich März 2028 suchen wir eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit, die mit Fachkompetenz und Empathie unser Betriebliches Eingliederungs- und Gesundheitsmanagement unterstützt.

Das sind Ihre Aufgaben

• Koordination und Durchführung des Fallmanagements im BEM
• Evaluation und Controlling der Maßnahmenumsetzung
• Beratung, Prüfung und Unterstützung bei Arbeitnehmer- und Arbeitgeberanträgen gegenüber Kostenträgern insbesondere im Hinblick auf ergonomische Arbeitsplatzgestaltung
• Organisation und Umsetzung von Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung
• Beratung und Information der Mitarbeiter und Führungskräfte zu konkreten Präventionsangeboten
• Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit sämtlichen internen und externen Partnern

Das bringen Sie mit

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder soziale Ausbildung sowie Weiterqualifizierung im Bereich Gesundheit oder abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich Gesundheitsmanagement
• Mehrjährige Berufserfahrung im betrieblichen Eingliederungsmanagement bzw. Gesundheitsmanagement
• Ausbildung zum Certified Disability Management Professional (CDMP) oder vergleichbares
• Hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz
• Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung unter Berücksichtigung von wirtschaftlichen Rahmenbedingungen
• Selbstständige und systematische Arbeitsweise sowie Affinität zu digitalen Anwendungen

Das bieten wir Ihnen

• Flexibles und hybrides Arbeiten
• Tarifliche Vergütung inkl. Sonderzahlungen und Sozialleistungen
• Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung
• Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung
• Sicherer Arbeitsplatz in einer international erfolgreichen Firmengruppe
• Mitarbeiterkonditionen bei ausgewählten Partnern

- In dieser Stellenausschreibung wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit und ohne Diskriminierungsabsicht die männliche Form verwendet. Hierin sind alle Geschlechter einbezogen. -