Mitarbeiter Personalstrategie und -controlling (m/w/d)

Job Title

Mitarbeiter Personalstrategie und -controlling (m/w/d)

Employer

M.M.Warburg & CO (AG & Co.) KGaA

Location

Hamburg

Employment type

Vollzeit, unbefristet, Homeoffice bis zu 40 %

Job Summary

Der Mitarbeiter Personalstrategie und -controlling ist für die Steuerung und Umsetzung strategischer HR‑Projekte, die Weiterentwicklung digitaler Prozesse und Kennzahlen sowie für die Erstellung und Analyse von personalbezogenen Auswertungen verantwortlich. Zu seinen Aufgaben gehört ebenfalls die Vorbereitung der Personalkostenplanung, das Vertragsmanagement und die Weiterentwicklung von Employer‑Branding‑Initiativen.

Responsibilities

• Steuerung und Umsetzung strategischer HR‑Projekte in enger Zusammenarbeit mit anderen Teams im Personalbereich und relevanten Organisationseinheiten
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von (Digitalisierungs‑)Prozessen und Kennzahlen
• Erstellung und Analyse von personalbezogenen Auswertungen, Reportings und Entscheidungsgrundlagen für interne und externe Zwecke (z. B. Offenlegungs‑ und Vergütungsbericht, Personalbericht)
• Vorbereitung der jährlichen Personalkostenplanung
• Vertragsmanagement und Dienstleistersteuerung
• Ausbau und Weiterentwicklung von Employer‑Branding‑Aktivitäten

Qualifications

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
• Berufserfahrung im Personalbereich wünschenswert
• Analytisches Denkvermögen sowie schnelle Auffassungsgabe
• Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
• Konzeptioneller Arbeitsstil und zielgruppengerechte Kommunikationsfähigkeit
• Sicherer Umgang mit Microsoft Excel sowie ausgeprägte Zahlen‑ und IT‑Affinität

Benefits

• Attraktives Gehalt und Sozialleistungen: tarifvertragliche Eingruppierung inkl. Weihnachtsgeld sowie regelmäßige tarifliche Anpassungen oder außertarifliches Beschäftigungsverhältnis
• Betriebliche Altersvorsorge über BVV Versorgungskasse des Bankgewerbes e.V.
• Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 40,00 € pro Monat
• 30 Tage Urlaub – abends an Weihnachten und Silvester frei
• Flexible Arbeitszeiten – Rahmenarbeitszeit grundsätzlich von 7 bis 21 Uhr
• Mobiles Arbeiten bis zu 40 % in der Woche möglich, bei IT‑Mitarbeitenden bis zu 100 % in der Woche
• Zentral gelegener Arbeitsplatz mit optimaler Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
• Kostenfreie Getränke (Kaffee und Wasser)
• Zuschuss für Mittagessen im Mitarbeiterkasino
• Individuelle Förderung Ihrer persönlichen Karriere mit internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Dienstradleasing über JobRad
• Bezuschusste Fitnessangebote über EGYM‑Wellpass
• Unterstützung durch unser Employee Assistance Program (EAP)
• Individuelle Ergonomie‑Beratung am Arbeitsplatz nach Arbeitsbeginn
• Firmenfeste und Beförderungsfeiern, aktive Gestaltung der Unternehmenskultur, Kommunikation auf Augenhöhe und Raum für Eigeninitiative