Mitarbeiter Schadenmanagement Beschwerde H/U/S (w/m/d)

Mitarbeiter Schadenmanagement Beschwerde H/U/S (w/m/d)

Coburg, Bayern, Deutschland

• Beschäftigungsart Vollzeit
• Wochenarbeitszeit 38
• Befristungsart Unbefristet
• Besetzungsstart ab sofort

Wir - die HUK-COBURG Versicherungsgruppe - zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Wir – das sind über 10.000 DUs, 770 Jobprofile und 35 Abteilungen – macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Zeige, was du kannst, und werde, wer du sein willst.

Darauf kannst du dich freuen

• Telefonische und schriftliche Bearbeitung von Beschwerden im Schadenmanagement in den Sparten H/U/S
• Spartenspezifische Schnittstellenfunktion in dem Bereich und zu anderen Abteilungen
• Lieferung der statistischen Daten für das zentrale Beschwerdecontrolling zur Sicherstellung und Überwachung des Servicelevels
• Mitarbeit und Leitung von Teilprojekten und Arbeitskreisen
• Teilnahme an internen und externen Fachtagungen mit passender Thematik
• Exklusive Bearbeitung von Sonderfällen mit besonderem Konfliktpotential

Dein Profil

• Ausbildung zum/zur Kaufmann /-frau für Versicherungen und Finanzen (w/m/d) mit Weiterbildung zum/zur Versicherungsfachwirt:in oder vergleichbare berufliche Ausbildung
• Umfassende Fachkenntnisse im Vertrags-, Haftungs- und Prozessrecht
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in den Sach- und Haftpflichtsparten
• Erfassung komplexer Fachfragen und schnelle Einarbeitung in neue Problemfelder
• Eigenständiges Arbeiten und hohe kommunikative Kompetenz

Unsere Benefits

• Arbeitgeberzuschüsse: Dein Plus zum Gehalt – 13,3 Monatsgehälter, leistungsorientierte Vergütung, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen
• Weiterentwicklung: Erreiche deine Ziele – Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen, eigenes Schulungszentrum
• Flexibilität: Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand - Möglichkeit bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von Zuhause oder unterwegs zu arbeiten
• Work-Life-Balance: Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, 31,5 Tage Urlaubstage, Weihnachten und Silvester frei
• Beruf & Familie: Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen - Unterstützung bei Kinder- und Ferienbetreuung sowie Angehörigenpflege und Teilzeit- Führungspositionen
• Gesundheit & Wohlbefinden: Geht's dir gut, geht's uns gut – Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit, Bezuschussung Mitgliedschaft in Fitnessstudios und von Präventionskursen
• Altersvorsorge: Heute schon an morgen denken – betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeitendenberatung: Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen - Mitarbeitendenberatung zur Unterstützung in sämtlichen Lebensphasen
• Dienstfahrrad: Radeln statt rollen - Bezuschussung deines Dienstfahrrads

Bitte beachte: Wir berücksichtigen ausschließlich Bewerbungen auf ausgeschriebene Positionen. Initiativbewerbungen werden nicht berücksichtigt. Bewerbungen sind digital über unseren Stellenmarkt einzureichen; andere Kanäle führen zwangsläufig zu Verzögerungen. Unverlangt zugesandte Profile oder Angebote von Dienstleister:innen werden nicht geprüft und begründen keinerlei Ansprüche gegenüber der HUK-COBURG.