Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter (m/w/d) Zentrale Dienste

Stellenbeschreibung:

Stellenausschreibung Nr.

Die Stadt Rosenheim, Hauptamt, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter (m/w/d) Zentrale Dienste möglichst in Vollzeit. Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich. Stellenbewertung: Entgeltgruppe 6 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A6 BayBesG. Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD bzw. den beamtenrechtlichen Bestimmungen.

Sie bringen mit

Abgeschlossene Ausbildung zum/-r Verwaltungsfachangestellten, die Fachprüfung I für Beschäftigte bzw. die Befähigung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst
Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum/-r Kaufmann/-frau für Büromanagement
Sichere PC-Anwenderkenntnisse (MS-Office)
Eigenverantwortliche Arbeitsweise
Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
Sicheres und freundliches Auftreten
Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. C1 nach GER)
Führerscheinklasse B bzw. 3

Das erwartet Sie

Verwalten des Hausaktenbestandes
Gewährung von Akteneinsicht inkl. Rechnungsstellung
Verwaltung des zugewiesenen Aktenbestands
Tätigkeiten der Poststelle auf Zuweisung
Servicetelefon
Digitalisierung von Schriftgut
Abwicklung von Postein- und Postausgängen, Botendienste und Zustellungen, Bürgerberatung an der Information (Poststelle)

Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Als Arbeitgeber bieten wir

Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe
Unbefristete Stellen
Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen mit Möglichkeiten des Homeoffice.
30 Tage Urlaub.
Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen.
Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage.
Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote.
Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.
Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst.
Gut ausgestattete, moderne Arbeitsplätze, auch im Homeoffice.
Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung.
Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote sowie Sonderkonditionen und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei regionalen Firmen.