Pädagogische Fachkraft, HfK Untermenzinger Straße

Pädagogische Fachkraft, HfK Untermenzinger Straße
40 Stunden/Woche | Betreuung von Kindern von 0-6 Jahren

• ​ Einstellung ab sofort möglich

​ 40 Stunden/Woche

Michelle Höller leitet seit drei Jahren ein Haus für Kinder. Das Haus liegt in der Untermenzinger Straße im Stadtteil Moosach.
Sie sagt: »Ich wünsche mir Kolleginnen und Kollegen, die ihre Arbeit gerne machen. Sie sollen mit Herz arbeiten und gute Ideen haben.«
Im Haus können Kinder viel spielen und entdecken. Es gibt viele verschiedene Räume. Zum Beispiel einen Raum zum Malen, einen Raum für Rollenspiele, ein Kinder-Restaurant und eine große Turnhalle.
Alle vier Wochen wählen die Kinder gemeinsam ein neues Thema mit dem sie sich beschäftigen wollen. Das machen sie in einer Kinder-Konferenz. Dort dürfen alle mitbestimmen.
Die Themen können zum Beispiel die Unterwasserwelt, die Familie, der eigene Körper oder Superheld*innen sein.
Die Erzieherinnen und Erzieher helfen dabei. Sie machen viele Aktionen zu dem Thema. So lernen die Kinder spielerisch Neues.
Video zur Einrichtung
Mehr Infos zur Einrichtung

• Du hast Erfahrung in der Arbeit mit Kindern
• Du arbeitest professionell und zuverlässig und gleichzeitig herzlich und einfühlsam

• Du entwickelst passende Angebote für die Kinder und Du setzt diese Angebote in der Praxis um
• Du hast ein eigenes Steckenpferd? Wunderbar! Das kann ein Hobby, eine Leidenschaft oder eine besondere Fähigkeit sein. Darauf freuen wir uns!
• Du wünschst dir eine Leitung, die motiviert und gute Laune hat? Die Leitung schätzt dich und gibt dir Freiräume
• Du legst Wert auf ein gutes Team? Die Kolleginnen und Kollegen unterstützen sich gegenseitig. Alle sind füreinander da.

Das wünschen wir uns von Dir
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung, zum Beispiel als staatlich anerkannt*e r Erzieher* in, Heilerziehungspfleger*in oder eine ähnliche Ausbildung

• Du übernimmst gerne neue Aufgaben
• Du gehst gern zu Supervisionen und Teamsitzungen
• Du probierst neue Aufgaben aus
• Du möchtest dich weiterentwickeln
• Du identifizierst Dich mit dem Leitbild der Stiftung zusammen. tun.

• Für deine Brieftasche: E8

Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung nach Tarifvertrag AVR Bayern (ab Seite 70) Eingruppierung in E8
Verdienst zum Beispiel in Stufe 2 mind. 3.888,77 Euro in Vollzeit (Beispielrechnung, Stand Januar 2026)

• Erhalte zahlreiche Rabatte für Mitarbeitende
• Profitiere von einem Sondernachlass für Sachversicherungen, z.B. für Dein Auto
• Freue Dich auf eine großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket

• Freue Dich auf ein vielseitiges Inhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung
• Erlebe echte Partizipation durch die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Arbeitskreisen zu unterschiedlichen Themen
• Du findest bei uns zahlreiche Möglichkeiten für eine einrichtungsübergreifende Vernetzung im ganzen Träger
• Wir haben Vertrauen in Dein Können!

Profitiere von einem ganzheitlichen betrieblichen Gesundheitsmanagement, JobRad, Konfliktnavigator*innen sowie vielfältigen Festen und Veranstaltungen - erlebe den Spirit der Stiftung zusammen. tun.!
Die Möglichkeit zur Supervision und Intervision ist in unseren Einrichtungen selbstverständlich
Für Deine Work-Life-Balance
Profitiere von einer unbefristeten Festanstellung sowie flexiblen Arbeitszeitmodellen, z. B. Gleitzeit
Dich erwarten 30 Urlaubstage plus drei zusätzliche freie Tage: Heiligabend, Silvester und ein variabler freier Tag für Buß- und Bettag
Nutze ein Flexibles Zeitwertkonto für persönliche Auszeiten und individuelle Lebensphasen
Für eine gute Arbeitsatmosphäre
Wir bieten Dir Sicherheit in unsicheren Zeiten - durch strategisches Handeln und vorausschauende Zukunftsberechnungen als Basis für gezieltes Planen und kluge Entscheidungen
Wir positionieren uns unmissverständlich gegen jede Form von Extremismus und Gewalt und setzen vielfältige Maßnahmen ein, um diesen vorzubeugen
Wir beugen vor Gewalt aktiv vor - durch verpflichtende Schulungen für alle Mitarbeitenden und durch den Einsatz von Präventionsbeauftragten
Für Innovation und Nachhaltigkeit
Arbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit Prämiensystem
Mit unserer Wirkungsmessung machen wir sichtbar, wie wertvoll Dein Einsatz für Mensch und Gesellschaft ist
Unser Qualitätsmanagement sorgt für klare Prozesse und verlässliche Standards, die Deinen Arbeitsalltag einfacher und effizienter machen

• Für weitere inhaltliche Fragen kannst Du
• Michelle Höller unter der Tel.:

sehr gerne kontaktieren.
Bitte bewirb Dich über unser Online-Formular. Wir freuen uns auf Dich. Worauf wartest du noch?
Nach Datenerfassung werden sämtliche Unterlagen in Papier- und Dateiformat unter Berücksichtigung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bewerbungsunterlagen können leider nicht zurückgeschickt werden.
Stiftung zusammen. tun. , Personalabteilung, Stanigplatz 10 ●München ● Daniela Czarnowski, Tel.Praktikumsmanagement: Silke Lellig, Tel.
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