Pflegefachkraft Spezialisierte ambulante Palliativversorgung (SAPV) (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Pflege in sensiblen Lebensphasen - und ein Arbeitsplatz, der trägt. In der spezialisierten ambulanten Palliativversorgung (SAPV) begleiten Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) schwerstkranke Menschen ganzheitlich und mit Zeit für das Wesentliche. Unsere SAPV im Rhein-Kreis Neuss bietet Ihnen neben einer sinnstiftenden Tätigkeit ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR-C) und einer außertariflichen Zulage, attraktive Mitarbeitervorteile sowie vielfältige Fort- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Bereich Palliativ Care.

Ihre Aufgaben

Ganzheitliche Pflege und Begleitung schwerstkranker Menschen im Rahmen der spezialisierten ambulanten Palliativversorgung (SAPV)
Palliative Versorgung mit Fokus auf Lebensqualität, Symptomlinderung und individuelle Zuwendung
Enge Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team der Palliativversorgung
Sicherstellung einer strukturierten und verlässlichen ambulanten Patientenversorgung
Teilnahme am Rufdienst in der SAPV zur Sicherstellung der Versorgung im häuslichen Umfeld

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
Palliative-Care-Weiterbildung wünschenswert oder Bereitschaft zur Weiterbildung
Erfahrung in der Palliativpflege oder ambulanten Pflege von Vorteil
Empathische, zuverlässige und teamorientierte Persönlichkeit
Verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise
Bereitschaft zur Teilnahme am Rufdienst

Ihre Vorteile im Augustinus Hospiz

Möglichkeit zur Teilnahme am Talent Campus (Führungskräfteentwicklungsprogramm)
Sicherer, unbefristeter Job in einer systemrelevanten Unternehmensgruppe

Job mit Sinn

Jeden Tag etwas bewegen - in der Pflege, Medizin, Therapie oder Verwaltung leistet jeder Mitarbeitende einen wertvollen Beitrag für Menschen in der Region.

Sicherer Arbeitsplatz

Als systemrelevante Unternehmensgruppe bieten wir einen stabilen und verlässlichen Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive.

Entwicklung & Perspektive

Vielfältige Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten in unterschiedlichen Einrichtungen und Unternehmensbereichen - mit Talent Campus und Führungskräfteprogrammen für alle, die mehr wollen.

30 Tage Urlaub + Brauchtumstag

30 Tage Erholungsurlaub (bei Vollzeit) im Jahr plus ein zusätzlicher Brauchtumstag - für echte Auszeiten und mehr Zeit für das, was zählt.

Faire Vergütung

Transparente und leistungsgerechte Bezahlung nach AVR-C - verlässlich, fair und nachvollziehbar.

Business Bike

Gesund und nachhaltig unterwegs: Per Gehaltsumwandlung das Wunschrad leasen - für Arbeitsweg und Freizeit zu attraktiven Konditionen.

NOTE / HINWEIS: