Produktionsleiter - Papierverarbeitung (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Verantwortlich für die Erreichung der geplanten Ziele und Kennzahlen unter Berücksichtigung der geltenden Sicherheits-, Umwelt- Hygiene- und Produktsicherheitsbestimmungen
Fachliche und disziplinarische Führung des unterstellten Personals
Verwaltung des Produktionspersonals einschließlich Schichtverwaltung, Urlaubs- und Personaleinsatzplanung
Durchführung und/oder Kontrolle der Durchführung aller Schulungsmaßnahmen
Zusammenarbeit mit der Papiererzeugung, Produktionsplanung, Produktbüro, Instandhaltung und anderen Abteilungen/Werksteilen
Sicherstellung der Übereinstimmung des Produktes mit den jeweiligen technischen Spezifikationen
Mitarbeit an Produktentwicklung durch Prüfung der technischen Umsetzung und Leitung der technischen Tests und Beprobungen
Beteiligung an der Prüfung von Hilfsrohstoffen durch Organisation und Verfolgung der entsprechenden industriellen Tests
Mitarbeit bei Planung und Entwicklung neuer Produktionssysteme und -Anlagen
Mitarbeit bei der Planung der Investitionsmittel und Realisierung der Investitionsvorgaben
Förderung der kontinuierlichen Verbesserung zur Optimierung der Produktionsprozesse
Zusammenarbeit mit der Instandhaltung zur Sicherstellung der ordnungsgemäßen Funktionsfähigkeit der Produktionslinien
Überwachung der Einhaltung der Sicherheitsbestimmungen
Beitragen zur Entwicklung neuer Produkte
Verantwortlich für die Personalentwicklung, Förderung und Motivation der unterstellten Mitarbeitenden

Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit zusätzlicher Weiterqualifizierung zum Techniker/Meister oder ein abgeschlossenes Ingenieursstudium, bevorzugt Papiertechnologie
Zuverlässigkeit, Engagement sowie Begeisterung
Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten
Fachliche und soziale Kompetenz
EDV-Kenntnisse: MS Office (Excel, Word, Outlook) und SAP
Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit sowie eine positive Grundausstrahlung und ein der Position und Rolle als Vorbild gerecht werdendes Verantwortungsbewusstsein
Eine vorwärtsgerichtete Arbeitsweise und Offenheit gegenüber Veränderungen
Hohes Maß an Flexibilität
Unternehmerisches Denken im Gesamtkontext des Unternehmens
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift