Professur "People and Culture Management"

Deine Aufgaben
Sie könnten genau der richtige Bewerber für diese Stelle sein Lesen Sie alle zugehörigen Informationen und bewerben Sie sich unbedingt.
Du übernimmst fachliche Verantwortung für den Schwerpunkt People and Culture Management
Du bringst dich aktiv in die curriculare und strategische Weiterentwicklung der Fakultät für Wirtschaft & Management und die Entwicklung der Lehrformate des Online Fernstudiums ein
Du übernimmst Lehraufgaben in den verschiedenen Studiengängen der EHiP, in den Bereichen People and Culture mit Fokus auf Personalarbeit sowie verwandten Themengebieten
Du betreust wissenschaftliche Arbeiten
Du arbeitest in der Hochschulentwicklung verantwortlich mit
Du entwickelst innovative Forschungsprojekte und gestaltest den Forschungsschwerpunkt „People, Culture & Organizations“ aktiv mit
Du beteiligst dich an sonstigen hochschulrelevanten Veranstaltungen
Das bringst Du mit
Einen einschlägigen Hochschulabschluss
Erfahrungen in der asynchronen Lehre, wünschenswert im Rahmen einer Tätigkeit an einer Fernhochschule
Einschlägige Berufserfahrung in operativen Rollen der Personalarbeit
Erfahrungen oder Ideen für innovative Forschungsprojekte und ein eigenes Forschungskonzept, welches sich mit dem Profil der EHiP verbinden lässt
Teamspirit und Lust an einer kollaborativer Zusammenarbeit
Den Spirit für eine private Hochschule und das Engagement gemeinsam etwas Innovatives aufzubauen
Du erfüllst die Voraussetzungen des § 47 LHG BW (insb. xvbsvpc Promotion, Praxiserfahrung)
Bereitschaft zum fachlichen Engagement in der Unternehmensgruppe
Wir bieten Dir
Die Chance, eine moderne, zeitgemäße Hochschule maßgeblich mitzuprägen
Ortsunabhängiges Arbeiten im Home-Office und flexible Arbeitszeiten
Ein innovatives und dynamisches Team, das gute Zusammenarbeit schätzt
Moderne Lehrausstattung
Hohe Gestaltungsfreiräume für deine fachlichen Ideen und dein organisatorisches Engagement
Flache Hierarchien sowie eine offene und kollegiale Du-Kultur
Vernetztes und kollegiales Arbeiten mit modernster Technik
Eine angemessene Vergütung
Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, sowie betriebliche Krankenversicherung
Kostenfreie Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Unternehmensgruppe
Deine Bewerbung
Fragen und deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen sende bitte bis zum ausschließlich digital an Prof. Dr. Birger Lang unter