Projektingenieur / Projektleiter (m/w/d) TGA mit Schwerpunkt Elektrotechnik

ZETCON Ingenieure ist seit vielen Jahren ein zuverlässiger und kompetenter Partner für Ingenieur- und Architekturleistungen im Bereich Beratung, Planung, Prüfung und Management. An 13 verschiedenen Standorten deutschlandweit entwickeln unsere ca. 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eigenverantwortlich Lösungen ganz im Sinne unserer Auftraggeber. In vielfältigen Handlungsfeldern in den Geschäftsbereichen Umwelt, Verkehr, Raum und Energie ist ZETCON Ingenieure ein Garant für den erfolgreichen Projektabschluss.

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir mit für unsere Niederlassungen in Berlin einen

Projektingenieur / Projektleiter (m/w/d) TGA mit Schwerpunkt Elektrotechnik
In Vollzeit und in Festanstellung

• Eigenverantwortliche und teamorientierte Projektbearbeitung und/oder Projektleitung mit Projektverantwortung
• Planung und Projektierung von Elektroanlagen für Wohn-, Geschäfts- und Spezialgebäude
• Bearbeitung der HOAI Leistungsphasen 1 bis 9
• Beratungsleistungen im Rahmen der Projektarbeit
• Teilnahme an Weiterbildungen und Schulungen

• Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften, Techniker oder Meister der Fachrichtung Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbar
• Gerne auch mit einer passenden Berufsausbildung zum Elektroniker
• Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung als Fachplaner
• Fundiertes Wissen zu Baugesetzen, eingeführten technischen Baubestimmungen, technischen Regeln, HOAI, VOB ist vorhanden
• Kenntnisse zur folgenden Software wünschenswert: DDSCad, Trimble Nova, Orca Ava, Simaris, MS Office, MS Teams, MS Project, Dehn, Hager etc.

• Fachspezifische, aktuelle Softwarelösungen (DDScad, Trimble Nova, ORCA AVA, STLB-Bau)
• Strukturiertes Unterstützungssystem für die tägliche Arbeit
• Regelmäßige Mitarbeitergespräche zur individuellen Förderung
• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Ein Kollegiales, aufgeschlossenes und internationales Team
• Eine leistungsgerechte Entlohnung und eine gewinnabhängige Vergütung
• 30 Urlaubstage bei einer Vollzeitanstellung
• Zusätzliche Urlaubstage an Weihnachten und Silvester
• Einen Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Flexible Arbeitszeiten
• Home-Office-Tage nach Absprache
• Interne und externe Weiterbildungen
• Corporate Benefits