Projektleiter*

Zur Verstärkung unseres BSN-Teams suchen wir einen

Projektleiter*

in Vollzeit am Standort Aalen

* Bei uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht.

Eingebettet in die TELENOT-Gruppe mit über 550 Mitarbeitern, tritt die BSN Building Security Network GmbH als Generalunternehmer für elektronische Sicherheitslösungen auf.

Deine Aufgaben:

• Planung und Durchführung von sicherheitstechnischen Projekten unter Einhaltung von Termin-, Kosten- und Qualitätsvorgaben
• Sicherstellung der Einhaltung relevanter Sicherheitsnormen und gesetzlicher Vorschriften (z. B. VDE, VdS, DIN)
• Unterstützung der Fachabteilungen im Rahmen von Verhandlungen und Objektbegehungen vor Ort
• Durchführung von (Baustellen-) Besprechungen mit Kunden, Fachplanern und anderen Gewerken
• Koordination der Techniker/innen bzw. der Subunternehmer
• Bewertung von Arbeitsberichten (Arbeitszeiten und Materialeinsatz)
• Auswertung der Projekte inkl. der Kostenkontrolle und Rechnungsprüfung
• Sicherstellung einer normengerechten Dokumentation aller Leistungen
• Durchführung von Abnahmen mit Behörden und Kunden nach baurechtlichen Vorgaben

Deine Qualifikationen:

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der elektronischen Sicherheitstechnik, idealerweise in den Bereichen Einbruch-, Brand-, Zutritts- und Videokontrolltechnik
• Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement und branchenspezifische Fachkenntnisse
• Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationstärke sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Reisebereitschaft für gelegentliche Kundentermine sowie Führerschein der Klasse B
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. ESERP, ESOFFICE, SAP S/4HANA, Salesforce etc.)

Das bieten wir:

• Flexibilität: Eigenverantwortliches Arbeiten, Mobiles Arbeiten (hybrid) und flexible Arbeitszeiten
• Karrierechancen: Umfassende Einarbeitung sowie kontinuierliche Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Teamkultur: Kollegiales Umfeld und moderne Arbeitsbedingungen
• Familienfreundlichkeit: Betriebliche KiTa und Unterstützung bei Work-Life-Balance
• Sicherheit: Unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge

Zusätzliche Benefits:

• Leistungsgerechte Bezahlung, 13. Gehalt, Mitarbeiterrabatte, Dienstradleasing, Parkhaus, betriebseigene Kantine mit kostenfreiem Salatbuffet
  

Für erste vertrauliche Informationen stehen dir Thorsten Ludwig, Erik Kiesel und Alexander Balle gerne zur Verfügung.