Projektleiter/Projektleiterin (m/w/d)

Projektleiter/Projektleiterin (m/w/d)

Angestellt bei GOLDBECK GmbH, Arbeitsort: mehrere Standorte, Vollzeit.

Verantwortlichkeiten

• Sie repräsentieren GOLDBECK als verlässlichen Partner in der Region und gewinnen Bauherren sowie Investoren für anspruchsvolle Wohnungsbauprojekte.
• Dabei beraten und begleiten Sie unsere Stamm‑ und Neukunden ganzheitlich – von der ersten Projektidee über die technische Konzeption bis hin zum Vertragsabschluss – und gehen gezielt auf individuelle Anforderungen ein.
• In der Angebotsphase steuern und koordinieren Sie interdisziplinäre Projektteams aus internen und externen Architekten sowie Fachingenieuren und stellen einen strukturierten, reibungslosen Ablauf sicher.
• Mithilfe unserer digitalen Tools ermitteln Sie die Baukosten und entwickeln wirtschaftlich überzeugende, kundenorientierte Angebote.
• Sie überführen Angebote in Verträge, gestalten und verhandeln diese gemeinsam mit unseren Kunden und begleiten den erfolgreichen Abschluss.
• Auch nach Projektabschluss pflegen Sie die Kundenbeziehungen aktiv und schaffen so die Grundlage für langfristige, partnerschaftliche Zusammenarbeit.

Qualifikationen

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens, des Wirtschaftsingenieurwesens (Bau) oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• In der Projektleitung oder in einer vergleichbaren Position haben Sie bereits eng mit Bauherren zusammengearbeitet und kennen deren Anforderungen und Entscheidungsprozesse.
• Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Kundenberatung und im Vertrieb mit und haben Freude daran, regionale Netzwerke aufzubauen und langfristig zu pflegen.
• Kenntnisse in den Bereichen Kalkulation, Vertragswesen und VOB sind von Vorteil; alternativ bringen Sie die Bereitschaft mit, sich engagiert in diese Themen einzuarbeiten.
• Sie denken und handeln konsequent aus Kundensicht, arbeiten eigenständig und bringen unternehmerisches Denken sowie eine lösungsorientierte Haltung in das Team ein.

Benefits

• Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen
• Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
• Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
• Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
• Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
• Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.