Projektleitung "Fachkräftesicherung" (Mensch*)

Unternehmen sind im Kreis Soest erfolgreich. Dafür schaffen wir als Wirtschaftsförderung Kreis Soest GmbH (wfg) die Rahmenbedingungen. Gleichzeitig unterstützen wir Unternehmen ganz praktisch und bringen Menschen zusammen. Immer wieder stoßen wir zielgerichtet Aktivitäten an und finden dabei unternehmensübergreifend Lösungen.

Die wfg ist wichtiger Partner für Unternehmen der Region, die sich zukunftsfähig aufstellen wollen. Wir bieten Unterstützung bei der Digitalisierung, der Innovationsförderung, der Fachkräftesicherung und der Nachhaltigkeit. Der Kreis Soest ist ein dynamischer Standort im Wirtschaftsraum Südwestfalen mit 14 modernen Städten und Gemeinden.

• Koordinierung und Weiterentwicklung des Zertifikats „Familienfreundliches Unternehmen im Kreis Soest“
• Führen von Orientierungsgesprächen und Beratung von insbesondere kleinen und mittleren Unternehmen zu Themen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Arbeitsattraktivität z. B. durch Unternehmensbesuche, Veranstaltungen, Workshops oder Umfragen etc.
• Konzeption und Entwicklung von Unterstützungsangeboten zur Fachkräftesicherung
• Entwicklung und Umsetzung einer Marketingstrategie
• Organisation und Entwicklung von Veranstaltungs- und Netzwerkformaten zu Wissenstransfer und Erfahrungsaustausch.
• Ausbau, Pflege und Zusammenarbeit im Netzwerk Familienfreundlicher Unternehmen im Kreis Soest aus Verbänden, Unternehmen und Institutionen.
  

Was sollten Sie mitbringen:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in einem wirtschaftlichen, personellen oder geographischen Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Sie verfügen über Erfahrungen im Bereich der Fachkräfteentwicklung und Arbeitgebermarke.
• Sie können sich in unternehmerisches Denken hineinversetzen und haben eine hohe Auffassungsgabe für personelle und unternehmerische Herausforderungen.
• Sie haben eine hohe Affinität zu den Themen Personalentwicklung, Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie neuen Arbeitswelten.
• Sie haben Akquisitions- und Motivationsvermögen, analytisches Denken und sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Projektmanagement sowie in Software- und Kommunikationstools.
• Sie besitzen eine hohe soziale Kompetenz, Flexibilität und sind eine beratungsaffine, wirtschaftlich denkende Persönlichkeit.
• Sie haben einen Führerschein der Klasse B und einen eigenen PKW.
  

• Innovative Projekte in einer modern aufgestellten Wirtschaftsförderung
• digitale Arbeitsprozesse (Cloudumgebung, Collaboration-Tools)
• Innovative, kreative und offene Unternehmenskultur
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
• Vielseitige verantwortungsvolle Tätigkeit mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
• Möglichkeit der aktiven Mitgestaltung mit eigenen Themen- und Projektideen, um den Wirtschaftsstandort Kreis Soest weiterzuentwickeln
• Ein innovatives Team und regelmäßige Teamaktivitäten