Projektmanager HMI & Regulatory Affairs (m/w/d) - Medizintechnik

Stellenbeschreibung:

Projektmanager HMI & Regulatory Affairs (m/w/d) - Medizintechnik

Wir suchen einen engagierten Projektmanager für unsere HMI-Entwicklungsprojekte in der Medizintechnik. Als Projektmanager werden Sie die Anforderungsanalyse bis zur Serienreife steuern und die Zusammenarbeit zwischen Entwicklung, Konstruktion und Fertigung koordinieren.

Kurzüberblick

Standort: Villingen-Schwenningen
Arbeitsmodell: Vollzeit
Anstellungsart: unbefristet

Aufgaben

Als Projektmanager HMI & Regulatory Affairs sind Ihre Aufgaben:

Sie steuern HMI-Entwicklungsprojekte von der Anforderungsanalyse bis zur Serienreife
Sie definieren Systemspezifikation für Displays, Touch-Lösungen und Gehäusekomponenten unter Berücksichtigung medizinischer Anforderungen
Sie koordinieren die Zusammenarbeit zwischen unserer internen Entwicklung, Konstruktion und der Fertigung
Sie behalten die Termine, Kosten und die technische Qualität stets im Blick
Sie stellen die Konformität unserer Produkte gem. ISO 13485 sicher
Sie moderieren Risikoanalysen und stellen sicher, dass Sicherheitsaspekte direkt in das Produktdesign mit einfließen
Sie verantworten die Erstellung und Pflege der Technischen Dokumentation

Anforderungen

Abgeschlossenes Studium im Bereich Medizintechnik, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Bereich HMI, Displays oder Embedded Systems
Gute Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen in der Medizintechnik
Sie sind ein Macher mit strukturierter Arbeitsweise, der in einem kleinen Team gerne Verantwortung übernimmt und technische Hürden als Herausforderung begreift
Verhandlungssicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse für die Kommunikation mit internationalen Lieferanten und Partnern
Team- und Kommunikationsfähigkeit

Benefits

Einen Vollzeitarbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
Die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten mit viel Raum zur Weiterentwicklung
Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und Perspektive
Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem hoch motivierten, sympathischen und kollegialen Team
Weiterbildungsangebote auf internen und externen Fortbildungen
Sozialleistungen wie Firmenfahrrad-Leasing, Firmenfitness und VL

NOTE / HINWEIS: