Qualitätsmanager (m/w/d) - Ambulante Pflege -

VIVIANUM Ambulante Pflegedienste GmbHOberursel (Taunus)

Stellenbeschreibung:

2 days ago Be among the first 25 applicants

Ihre Chance, die Pflegequalität aktiv mitzugestalten! Sie möchten die Qualität in der ambulanten Pflege auf ein neues Level heben? Sie haben ein Auge fürs Detail, ein Herz für Menschen und den Anspruch, Prozesse nachhaltig zu verbessern? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Wir bei VIVIANUM sind ein führender Anbieter im Bereich der ambulanten Pflege und setzen auf höchste Standards in der Betreuung unserer Klienten. Zur Verstärkung unseres Teams in der Firmenzentrale in Oberursel, bei Frankfurt am Main, suchen wir einen engagierten Qualitätsmanager (m/w/d) – Ambulante Pflege, der mit uns gemeinsam die Zukunft der Pflege gestaltet.

Aufgaben

Entwicklung, Implementierung und Überwachung von Qualitätsstandards (QM-System) in den ambulanten Tourendiensten und Senioren-Wohngemeinschaften
Durchführung von internen Audits und Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (z. B. SGB XI, SGB V) und Ansprechpartner von externen Prüfern
Kontinuierliche Verbesserung von Prozessen, um die Kundenzufriedenheit und die Effizienz zu stärken
Optimierung von Arbeitsabläufen (z. B. Touren-/Dienstplan), sowie von Mitarbeiterschulungen und Teambuilding-Maßnahmen
Unterstützung bei der Einführung und Optimierung digitaler Dokumentationssysteme
Mitwirkung bei M&A-Transaktionen
Reporting an Geschäftsführung

Qualifikation

Abgeschlossene Weiterbildung als Pflegedienstleitung sowie Berufserfahrung in der Position
Zusatzqualifikation im Qualitätsmanagement
Kenntnisse in der Abrechnungssoftware „Medifox“ wären wünschenswert
Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben und Richtlinien in der ambulanten Pflege
Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigeninitiative
Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unserer Führungsmannschaft in den Diensten
Reisebereitschaft

Benefits

Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen
Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
Unbefristete Festanstellung in einer dynamischen Unternehmensgruppe
Vielseitige Tätigkeit und Möglichkeit der Mitgestaltung einer zukunftsfähigen Unternehmensgruppe
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
30 Tage Urlaub und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Dienstwagen und weitere exklusive Mitarbeiterangebote, z. B. Corporate Benefits / Bikeleasing
Ein herzliches und motiviertes Team, das Sie bei Ihrer Arbeit unterstützt

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!