Recruiter / Personalreferent / HR-Experte / Talent Acquisition Manager (m/w/d) – Gesundheitswesen

Stellenbeschreibung:

Recruiter / Personalreferent / HR-Experte / Talent Acquisition Manager (m/w/d) – Gesundheitswesen


Über uns


Das Centrum Vitae MVZ GmbH – Dr. Ghiassi und Kollegen ist ein hochspezialisiertes Zentrum für Orthopädie, Unfallchirurgie und Radiologie.


Unter der Leitung von Dr. Ghiassi wachsen wir kontinuierlich und bauen unser Team gezielt weiter aus.


In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Funktion beim Ausbau unseres Teams. Der Schwerpunkt liegt klar im Recruiting, also in der aktiven Gewinnung qualifizierter Fachkräfte im medizinischen Bereich.


Ihre Aufgaben



  • Aktive Suche und Direktansprache von Fachkräften, insbesondere:

    • Orthopäden und Unfallchirurgen

    • Hausärzte

    • Sportwissenschaftler



  • Führen von Erstgesprächen und Begleitung im gesamten Recruiting-Prozess

  • Begeisterung von Fachärzten und Therapeuten für unser Konzept

  • Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, insbesondere mit Dr. Ghiassi

  • Strategischer Aufbau und Weiterentwicklung unseres Teams

  • Erfahrung im Recruiting, Talent Acquisition oder als Personalreferent, idealerweise im Gesundheitswesen

  • Fähigkeit, Mediziner und Fachpersonal professionell und auf Augenhöhe anzusprechen

  • Strukturierte, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise

  • Ausgeprägtes Gespür für Talente und nachhaltige Personalgewinnung


Wir bieten Ihnen



  • Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition in einem wachsenden MVZ

  • Direkte Entscheidungswege und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung

  • Großen Gestaltungsspielraum beim weiteren Aufbau unseres Teams

  • Ein dynamisches und wertschätzendes Arbeitsumfeld

#J-18808-Ljbffr
NOTE / HINWEIS:
EnglishEN: Please refer to Fuchsjobs for the source of your application
DeutschDE: Bitte erwähne Fuchsjobs, als Quelle Deiner Bewerbung

Stelleninformationen

  • Veröffentlichungsdatum:

    19 Mai 2026
  • Standort:

    Dortmund
  • Typ:

    Vollzeit
  • Arbeitsmodell:

    Vor Ort
  • Kategorie:

  • Erfahrung:

    2+ years
  • Arbeitsverhältnis:

    Angestellt

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