Referent HR-Controlling und Payroll (m/w/d) in Teilzeit

Stellenbeschreibung:

Referenz
Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen und Ihre Expertise in einer namhaften Beteiligungsgesellschaft aus dem Raum Frankfurt einbringen? Im Auftrag unseres Kunden suchen wir eine engagierte Persönlichkeit zur Verstärkung des Teams. Freuen Sie sich auf ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, ein professionelles Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, Ihre fachlichen Stärken gezielt einzubringen und weiterzuentwickeln. Die Stelle soll in Teilzeit (ca. 25 Stunden) ausgeübt werden.

Ihre Benefits

Home Office (ca. 2 Tage/Woche)
Strukturiertes Onboarding
Umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und flache Hierarchien
Familienservice

Ihre Aufgaben

Erstellung, Analyse und Weiterentwicklung von HR-Kennzahlen, Reports und Management-Auswertungen
Sicherstellung einer hohen Datenqualität sowie kontinuierliche Optimierung der HR-Datenlandschaft
Enge Zusammenarbeit mit dem Finanz- und Rechnungswesen bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
Unterstützung bei Budget-, Forecast- und Personalplanungsprozessen
Steuerung und Überwachung der externen Payroll-Dienstleister für mehrere Gesellschaften und Länder
Sicherstellung korrekter und termingerechter Entgeltabrechnungen
Durchführung von Qualitäts- und Plausibilitätskontrollen sowie Analyse abrechnungsrelevanter Kennzahlen
Begleitung von Sonderprojekten im HR

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im kaufmännischen Umfeld oder eine kaufmännische Ausbildung
Erste Berufserfahrung im HR-Controlling und erste Kenntnisse im Payroll-Bereich
Vorerfahrungen in der Betreuung von HR-Projekten von Vorteil
Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, DATEV-Kenntnisse wünschenswert
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift