Referentin / Referent (w/m/d) für das Referat IX 4 \"Staatsdomänen, Rechtsangelegenheiten, fachbezogene Verwaltung\"

Stellenbeschreibung:

Referentin / Referent (w/m/d) für das Referat IX 4 \"Staatsdomänen, Rechtsangelegenheiten, fachbezogene Verwaltung\"

Hessisches Ministerium für Landwirtschaft und Umwelt, Weinbau, Forsten, Jagd und Heimat

WIR SCHÜTZEN DIE LEBENSGRUNDLAGEN IN HESSEN:
MIT EINER STARKEN LANDWIRTSCHAFT IN EINER LEBENSWERTEN UMWELT.
Für diese Mission suchen wir Verstärkung!
Wer Lust auf einen abwechslungsreichen und sinnstiftenden Job hat, ist bei uns genau richtig.

Ihre Aufgaben

Sie bearbeiten im Referat IX 4 „Staatsdomänen, Rechtsangelegenheiten, fachbezogene Verwaltung“ der Abteilung IX „Regionalentwicklung, Agrarmarketing, Naturlandschaften und landwirtschaftliches Vermögen“ Angelegenheiten der verpachteten hessischen Staatsdomänen sowie des domänenfiskalischen Streubesitzes. Mit dem Ziel eines zukunftsgerichteten Managements der Bewirtschaftungs-, Bau- und Grundstücksangelegenheiten modernisieren und entwickeln Sie die Grundstücksverwaltung mit besonderem Augenmerk auf die rechtlichen Vorgaben weiter. Dazu arbeiten Sie an der grundlegenden Überarbeitung, Harmonisierung und Zusammenführung zahlreicher Erlasse und Verwaltungsvorschriften und führen Arbeitsgruppen mit den beteiligten Stellen durch. Die Neufassung der Allgemeinen Pachtbedingungen (APB) und der Dia-log mit dem Pächterverband sowie das Vertragsmanagement mit dem Geschäftsbesorger Hessische Landgesellschaft mbH gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Sie begleiten zudem die Einführung und Weiterentwicklung von Fachsoftware.

Unsere Anforderungen

Befähigung zum Richteramt.

Von Vorteil sind Kenntnisse des Haushalts-, Vergabe- und Vertragsrechts und im Immobilien- und Grundstückswesen (insb. Pachtrecht, Grundstücksverkehrs-recht, Bau-/Planungsrecht).

Fachübergreifendes Denken und Handeln, selbständige und strukturierte Arbeits-weise, schnelle Auffassungsgabe und die Bereitschaft, sich in neue Fragestellungen einzuarbeiten, Teamfähigkeit, Durchsetzungsfähigkeit, Eigeninitiative, gute Kommunikationsfähigkeit (inkl. Verhandlungsgeschick), präzise Ausdrucksweise in der mündlichen und schriftlichen Darstellung von Sachverhalten, ausgeprägte analytische Fähigkeiten, gewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise.

Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen.

Unsere Angebote

Attraktive fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten: Coaching- und Mentoringangebote im Rahmen der Personalentwicklung, zielgerichtete Weiterbildungsangebote, Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung des eigenen Aufgabengebietes

Zukunftssicherer Arbeitgeber: Zukunftssicherer und krisensicherer Arbeitgeber mit tariflichen Leistungen, moderne Arbeitsmodelle und flexible Arbeitszeiten, Teilzeit möglich, Gütesiegel Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen

Attraktive Leistungen und Vergünstigungen: LandesTicket - kostenfreie Nutzung des ÖPNV in ganz Hessen, Angebote der Gesundheitsvorsorge, Betriebliche Altersvorserve (VBL), vergünstigter Zugang zu Gesundheits- und Sporteinrichtungen, Parkhausnutzung inkl. E-Ladesäulen

WISSENSWERTES

Eine Besetzung erfolgt in der Entgeltgruppe 13 TV-H.

Die Stelle kann auch im Wege einer Abordnung mit einer Beamtin / einem Beamten des höheren Dienstes bis zur Besoldungsgruppe A 15 HBesG bzw. einer / eines Tarifbeschäftigten besetzt werden.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Unser Ziel ist eine Erhöhung des Frauenanteils. Bewerbungen von Frauen sind da-her besonders erwünscht.

Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.