Das GFZ ist das nationale Zentrum für die Erforschung der festen Erde in Deutschland. Wir fördern das Verständnis dynamischer Prozesse zur Bewältigung globaler Herausforderungen – von der Milderung der Auswirkungen von Naturgefahren über die Bewahrung unserer Umwelt in Zeiten des globalen Wandels bis hin zum verantwortungs­vollen Umgang mit natürlichen Ressourcen. Wir sind Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft, der größten deutschen Wissenschaftsorganisation. Mit rund 1.200 Beschäftigten sowie ca. 500 Gästen tragen wir zum Helmholtz-Forschungsbereich Erde und Umwelt bei und verbinden Spitzenforschung mit gesellschaftlicher Relevanz und internationaler Zusammenarbeit. Unsere Arbeit integriert multidisziplinäre Studien über die Systeme der Erde und nutzt fortschrittliche Technologien und Infrastrukturen, um Lösungen zu erforschen und unser Wissen in die Gesellschaft zu tragen. Wir tun dies im Einklang mit unserer Vision: „Am Puls der Erde, um sie als lebensfreundlichen Planeten zu erhalten“.

Für das Talentmanagement-Team als Teil der Personalabteilung suchen wir eine:n:

Referent:in (w_m_d) für Karriereentwicklung und Netzwerk-Management

Kennziffer 11312

Elternzeitvertretung für 12 Monate

Das Career Center ist Teil des Teams Talentmanagement am GFZ und fördert aktiv die berufliche Entwicklung aller Postdocs am GFZ. Wir unterstützen bei der systematischen Karriereplanung, bieten Beratung zu karriererelevanten Themen und fördern die Vernetzung innerhalb und außerhalb der Wissenschaft.

Wir suchen eine engagierte und motivierte Person zur Verstärkung unserer Arbeitsgruppe Talentmanagement im Personalbereich. Sie erwartet ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Innovation, Teamarbeit und persönliche Weiterentwicklung im Mittelpunkt stehen.

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