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Was bringen Sie mit?Die Region Hannover setzt sich für die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter ein. Sie arbeitet am Abbau von Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes.
Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Die Region Hannover strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Sie erkennt damit Vielfalt als Teil ihrer Unternehmenskultur an.
Für Fragen und Informationen stehen Ihnen Frau Röder (Tel. 0511/ ) und Frau Kaufmann (0511/ ) aus dem Team Personalentwicklung und Ausbildung gerne zur Verfügung.
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum !
Veröffentlichungsdatum:
07 Nov 2026Standort:
HannoverTyp:
VollzeitArbeitsmodell:
Vor OrtKategorie:
Erfahrung:
2+ yearsArbeitsverhältnis:
Angestellt
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