Relationship Manager Wealth Management (d/m/w) Südwest

Relationship Manager Wealth Management (d/m/w) Südwest

Stellendetails zu: Relationship Manager Wealth Management (d/m/w) Südwest

Arbeitgeber: Deutsche Bank AG

Arbeitsort

Aalen, Bernkastel-Kues, Bruchsal, Freiburg, Heidelberg, Kaiserslautern, Karlsruhe, Ludwigsburg, Mainz, Mannheim, Pforzheim, Ravensburg, Stuttgart, Worms (Standorte sind indikativ; Tätigkeit möglich an jedem Wealth Management Standort im Süden Deutschlands)

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Berufsbezeichnung

• Bankkaufmann/-frau

Stellenbeschreibung

Starten Sie durch bei der Deutschen Bank Wealth Management! Wir suchen teamorientierte Top-Performer*innen, die durch ihre Beratungserfolge und ihre Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld hervorragende Ergebnisse zu erzielen, überzeugen. Werden Sie Teil unseres Teams, gestalten Sie das Wachstum aktiv mit und schaffen Sie echten Mehrwert für unsere Kund*innen durch ganzheitliche Beratung.

Ihre Aufgaben

• Vertreten der Bank gegenüber Kund*innen und im Markt
• Fördern von Wachstum, gewinnen neuer Kund*innen, pflegen bestehender Beziehungen und bauen diese weiter aus
• Verantwortung für ein eigenes Kundenportfolio mit anspruchsvollen und komplexen Bedarfen übernehmen
• Regelmäßig strategische Gespräche führen und individuell sowie ganzheitlich beraten – abgestimmt auf die Bedürfnisse Ihrer Kund*innen, u. a. zu Vermögensanlage, Vorsorge und Nachfolgeplanung
• Nachhaltige Ergebnisse durch strukturierte Beratung erzielen und bei komplexen Anforderungen eng mit Expert*innenteams zusammenarbeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossene Bankausbildung, idealerweise ergänzt durch ein Studium oder eine Weiterbildung
• Nachweisbare Erfolge in der Akquisition und der ganzheitlichen Ausschöpfung von Kundenpotenzialen
• Mehrjährige Erfahrung in Beratung und Vertrieb im Finanzdienstleistungsbereich
• Expertise in Investments sowie fundierte Kenntnisse des MiFiD-konformen Beratungs- und Produktspektrums
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, hohe Kunden- und Teamorientierung, souveränes Auftreten und Eigeninitiative

Was wir Ihnen bieten

• Emotionale Ausgeglichenheit: positive Haltung, Angebote zur Förderung mentaler Gesundheit
• Körperliche Fitness: Check-up Untersuchungen, Impfangebot und Beratung zur gesunden Lebensführung
• Soziale Vernetzung: Austausch, Familienservice, FitnessCenter Job, flexible Arbeitszeitmodelle (z. B. Teilzeit, Jobtandem, hybrides Arbeiten) sowie eine Kultur der Vielfalt, Chancengleichheit und Teilhabe
• Finanzielle Absicherung: Altersvorsorge-, Bankdienstleistungen, Firmenfahrrad, Deutschlandticket usw.
• Die Stellen sind in Vollzeit und Teilzeit erhältlich

Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess steht Ihnen Yasmin Waltinger gerne zur Verfügung.