Sachbearbeiter Forderungsmanagement (m/w/d) in der Immobilienwirtschaft

Wir schaffen Raum zur Entfaltung.
Für Kunden wie auch für Mitarbeiter

Die Dawonia ist weiterhin auf Erfolgskurs - wir bauen und verwalten hochwertige und bezahlbare Wohnungen in den süddeutschen Wachstumsregionen. Das Spektrum umfasst dabei die Bereiche Projektentwicklung, An- und Verkauf sowie Bewirtschaftung. Mit 25.000 Wohnungen und rund 360 Mitarbeiter:innen haben wir uns als eine der großen bayerischen Wohnungsgesellschaften mit einem gut strukturierten Portfolio positioniert. Gestalten Sie mit uns die Zukunft – wir investieren und suchen Sie!

DAS ERWARTET SIE BEI UNS

• Sie betreuen eigenständig ein Immobilienteilportfolio rund um das Thema Forderungsmanagement
• Die Abwicklung der Debitoren-/Mietenbuchhaltung inklusive des Zahlungsverkehrs zählt zu Ihren
  Aufgaben
• Sie sind für die Steuerung des monatlichen Mahnwesens und der Forderungsüberwachung verantwortlich
• Sie korrespondieren täglich mit Mietern, Behörden und Rechtsanwälten auf verschiedenen Kommunikationswegen
• Die Bearbeitung von Rechtsfällen im Rahmen der Forderungsbeitreibung übernehmen Sie souverän
• Zudem unterstützen Sie die Abteilungsleitung bei diversen Projekten und Sonderaufgaben

DAS BRINGEN SIE MIT

• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung im Bereich Mietenbuchhaltung oder Forderungsmanagement sammeln
• Sie haben Spaß an Zahlen und Freude am Kundenkontakt
• Eine strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke zeichnen Sie aus
• Ihre Mitarbeit im Team gestalten Sie vertrauenswürdig und verlässlich - Sie sind ein guter Teamplayer
• Sie besitzen gute Kenntnisse in MS-Office, idealerweise sind Sie vertraut im Umgang mit SAP

DAS BIETEN WIR IHNEN

• Anspruchsvolle und zugleich spannende Aufgaben für Menschen, die Herausforderungen mögen
• Angenehme Arbeitsatmosphäre, motiviertes Team mit wertschätzendem Umgang
• Attraktive Vergütung mit flexiblen Arbeitsplatz- und -zeitregelungen (teilweise mobiles Arbeiten möglich)
• Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung und eine hervorragende betriebliche Altersversorgung
• Nach der Probezeit besteht die Möglichkeit sich auf eine Dawonia-Wohnung zu bewerben
• Dawonia-Akademie für die berufliche bzw. fachliche Weiterbildung
• Mitarbeiterangebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, z.B. JobRad
• Vielfalt an Voiio-Angeboten für die Work-Life-Balance z.B. virtuelle Kinderbetreuung
• Corporate Benefits in Form von diversen Mitarbeiter-/Firmenrabatten
• Interessante Mitarbeiterevents, wie z.B. der Dawonia-sagt-DANKE-Tag
• NACHHALTIGKEIT wird bei uns "groß" geschrieben!