Sachbearbeiter (m/w/d) Vermessung/Messgehilfe

Sachbearbeiter (m/w/d) Vermessung/Messgehilfe

Im Kataster- und Vermessungsamt des Landkreises Rostock sind zwei unbefristete Stellen als Sachbearbeiter (m/w/d) Vermessung/Messgehilfe zu besetzen.

Arbeitsort: Bad Doberan
Arbeitsbeginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Aufgabenbereich

• Mitwirkung bei und Ausführung vermessungstechnischer Arbeiten im Außendienst nach Vorgabe der Messtruppführers
• Auf- und Abbau der Messinstrumente sowie weiterer Ausrüstungsgegenstände
• verkehrstechnische Sicherung der örtlichen Messstellen
• vollumfängliche Bedienung der Vermessungstechnik
• Aufsuchen, Freilegen und Erfassen von Vermessungspunkten (Grenzmarken und Grenzeinrichtungen) sowie Ausführung von dazugehörigen Erd- und Befestigungsarbeiten
• Digitale Erfassung der Bestandteile von Vermessungsschriften und Vermessungsunterlagen
• Be- und Entladung sowie Führen der Messfahrzeuge
• Wartung und Pflege der Vermessungsgeräte und Fahrzeuge

Qualifikationen

• abgeschlossene Ausbildung zum Vermessungstechniker/Vermessungstechnikerin/Geomatiker/in bzw. mindestens 3-jährige Berufsausbildung, vorzugsweise in einem für das Aufgabengebiet förderlichen Handwerksberuf oder einem technischen Beruf
• handwerkliches Geschick, Erfahrung und Bediensicherheit im Umgang mit Werkzeugen wie Bohrmaschine, Winkelschleifer oder Stemmwerkzeugen
• Erfahrung mit Messtätigkeiten im Außendienst ist wünschenswert
• Grundkenntnisse im Umgang mit Computern (MS Office, Outlook) sowie die Fähigkeit, sich in Programme einzuarbeiten
• Zuverlässiges und genaues Arbeiten
• gültige Fahrerlaubnis (mindestens Klasse B – idealerweise Klasse BE)
• Ausdauer und Belastbarkeit bei körperlicher Arbeit im Außendienst, insbesondere in jeglicher Witterung; eine entsprechende gesundheitliche Eignung wird vorausgesetzt

Vorteile

• unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Eingruppierung in Entgeltgruppe 5 TVöD VKA bei tariflicher Voraussetzung
• Förderung von Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Flexible Arbeitszeitregelung (Gleitzeit)
• Jahresurlaub in Höhe von 30 Tagen, im Einstellungsjahr anteilig
• Betriebliche Altersversorgung
• Jahressonderzahlung
• Guthabenkarte: monatlich 50 € netto, jährlich 60 € netto zum Geburtstag und jährlich 156 € netto einmalige Erholungsbeihilfe
• Einmal jährlich Freistellung für eine teambildende Maßnahme
• Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote

Bewerbung

Die Bewerbungsgespräche sind für den geplant. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis zum per Online-Portal in PDF-Format. Alternativ können Sie die Unterlagen in Papierform per Post an die Adresse des Landkreises Rostock senden.

Kontakt

Kontakt: Herr de Wilde, Tel. 03843/

Inklusion

Schwerbehinderte Menschen/Gleichgestellte werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.