Sachbearbeitung (m/w/d) Einsatzbegleitender Service

Position

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Person als "Sachbearbeitung (m/w/d) Einsatzbegleitender Service" in der Lage- und Führungszentrale der Polizeidirektion Hannover. EG 6 TV-L.

Der Arbeitsplatz ist Vollzeit (38,5 Stunden/ Woche) im Wechsel­schichtdienst und zunächst befristet für ein Jahr. Ein Übergang in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt.

Ihre Aufgaben

• Durchführung von Abfragen, Recherchen, Auskunftserteilungen, Speichern und Dokumentieren in diversen polizeilichen und behördlichen Auskunftssystemen und Datenbanken.
• Speicherung und Löschung von Personen‑ und Sachfahndungen für Sofortvorgänge im Rahmen der Eilzuständigkeit.
• Weitergabe der Abfrageergebnisse zur unmittelbaren Einsatzunterstützung unter Nutzung unterschiedlicher Kommunikationsmittel (in Ihrem Fall insbesondere IT‑gestützt) an die eingesetzten Kräfte sowie die Dokumentation im Einsatzleitsystem, teilweise in Echtzeit.
• Abwicklung der behördlichen Telefonvermittlung.

Ihr Anforderungsprofil

• Abgeschlossene Berufsausbildung mit einer Regelausbildungsdauer von mindestens drei Jahren.
• Bereitschaft zum Wechsel­schichtdienst, auch an Wochenenden und Feiertagen.
• Vertrautheit mit weiteren EDV‑Systemen zusätzlich zu Microsoft Office.
• Bereitschaft, sich in verschiedene Datenverarbeitungssysteme sowie die Organisationsstruktur der Polizeidirektion Hannover einzuarbeiten.
• Hohe Einsatzbereitschaft, Stressstabilität, psychische Belastbarkeit, gute Kommunikationsfähigkeiten, Flexibilität und Teamfähigkeit.

Wünschenswert

• Erfahrung im Umgang mit Informations‑ und Kommunikationstechnologien (IuK), insbesondere im Bereich des Sprechfunkverkehrs.
• Erfahrung im Umgang mit Datenabfragen in IT‑Systemen.
• Grundlegende Englischkenntnisse.

Bemerkungen zu Recht

Für die ausgeschriebene Tätigkeit ist die Zulassung zu einer sicherheitsempfindlichen Stelle (Leitstellentätigkeit) im Rahmen des vorbeugenden personellen Sabotageschutzes Voraussetzung. Vor einer Arbeitsplatzübertragung muss die Einwilligung zur einfachen Sicherheitsüberprüfung (Ü1) des Bediensteten sowie die Einwilligung des Ehegatten, der Ehegattin oder des Lebenspartners bzw. der Lebenspartnerin vorliegen.

Im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes ist die Polizei Hannover bestrebt, die Zahl der unterrepräsentierten Geschlechter in allen Bereichen und Positionen zu erhöhen. Bewerbungen von Männern, Menschen mit Migrationsgeschichte und Bilingualität werden besonders begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung werden besonders begünstigt, sofern die Eignung gegeben ist.

Ihre Vergütung & Vorteile

• Regelgehalt der Entgeltgruppe 6 TV‑L (Stufe 1, 3.086,57 Euro; nach 1 Jahr Stufe 2, 3.318,08 Euro) mit möglicher Anrechnung auf höhere Stufen abhängig von Erfahrung.
• Wechselschichtzulage und Zuschläge für Arbeit zu ungünstigen Zeiten (z. B. Nachtarbeit, Sonn- und Feiertagsarbeit). Jahresend‑Sonderzahlung.
• Betreiberliche Altersversorgung (VBL) zusätzlich zur gesetzlichen Rentenversicherung.
• Work‑Life‑Balance: 29 Tage Erholungsurlaub + bis zu 6 Tage Zusatzurlaub pro Kalenderjahr sowie Überstundenausgleich.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und Sportangebote.
• Exklusive Mitarbeiterangebote über ein Vorteilsportal mit Preisnachlässen von bis zu 75 % bei über 800 Top‑Markenanbietern.
• Ein leicht zu erreichender Arbeitsplatz in der Waterloostraße 9, 30169 Hannover.